Guides candidats

Rechercher et postuler

Décrocher un nouveau job s’apparente souvent à un parcours semé d’embûches mêlant doutes, espoirs et challenges à relever. Que l’itinéraire du candidat soit plutôt classique ou franchement atypique, c’est toujours la même rengaine. Se demander si c’est le bon moment, la bonne voie, tâtonner, se perdre dans les bas-fonds d’internet, solliciter son réseau, suivre ses candidatures, attendre, essuyer des refus, s’améliorer, espérer être choisi. Et une fois choisi espérer avoir misé sur la bonne tribu et le bon poste afin de à construire un parcours professionnel épanouissant… Welcome to the Jungle réuni dans ce dossier ses meilleurs conseils pour aider les candidats à rechercher un job efficacement, comprendre quand et comment postuler ainsi qu’apprendre à relancer un recruteur. Autant d’outils indispensable pour faire la différence dans la jungle de l’emploi !

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Comment rechercher un job efficacement ?

Pour rechercher un job on peut faire appel à son réseau et travailler son image sur les réseaux sociaux comme Linkedin et Twitter. Cette période de recherche demande une certaine rigueur pour ne pas perdre trop de temps et bien gérer chacune de ses candidatures.

Quand et comment postuler ?

Qui n'a jamais eu envie de faire une candidature spontanée dans une boîte qui lui plaisait vraiment ? La candidature n'est pas forcément une bouteille à la mer si elle est bien amenée. Par ailleurs, quand on postule à une offre, il faut bien mesurer quels sont nos atouts pour optimiser nos chances d'attirer l'attention du recruteur.

Comment relancer un recruteur ?

Vous avez postulé à plusieurs offres mais aucune réponse des recruteurs ? Cette période d'attente peut s'avérer difficile à gérer, cependant il existe des techniques pour relancer habilement un recruteur. Si la réponse s'avére être négative, vous pouvez tout à fait demander un feedback afin de comprendre ce qui n'a pas marché et vous améliorer pour la suite.

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