Dans le cadre de notre forte croissance nous renforçons notre équipe RH et sommes à la recherche d’un(e) Chargé(e) de RH pour un stage de six mois minimum (ou contrat pro d’une année).

Les missions seront très variées :

Recrutement et relations écoles :
Participation au recrutement - rédaction des offres, sélection des CV, présélectionner les candidats grâce aux entretiens téléphoniques, participation aux entretiens physiques
Chasse sur différents réseaux sociaux
Développement de partenariats avec certaines écoles ciblées, participation aux forums etc.

Formation :

Participation au déploiement du plan de formation
Organisation pratique des formations, suivi des dossiers etc.

Administration du personnel :

Participation à l’administration du personnel - lettre d’embauche, contrats, adhésion mutuelle, suivi des visites médicales etc.

Evènements internes :

Organisation régulière d’événements au sein d’Apsia - Consultant day, “jeudis d’Apsia etc.

Formation bac+5 en école de commerce ou université
Vous possédez une première expérience en cabinet de chasse.
Vous parlez et écrivez parfaitement français.
Vous êtes capable de vous adapter à n’importe quel auditoire – intelligence relationnelle
Vous êtes rigoureux, organisé(e) et ne baissez pas les bras devant les difficultés.
Vous êtes intéressée par les problématiques liées à la transformation digitale - innovations liées au cloud, excellence opérationnelle, Big data etc.

2 ou 3 entretiens (RH et DG)
Processus rapide!