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Lead Developer

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

FABERNOVEL
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

// Ta mission au quotidien
En tant que Lead Developer, ta mission est de piloter une équipe de développeurs en charge de la création de plateformes ultra performantes pour nos clients :

  • En duo avec un Scrum Master, tu accompagnes les clients et animes des équipes agiles d’experts développeurs, designers, analystes pour des projets en Sprint Room d’une durée de 5 à 20 semaines.
  • Tu coaches les développeurs dans leur montée en compétences et organises des dojos internes sur les meilleurs standards Open Source : Symfony, Drupal, NodeJS, React, Angular, Bootstrap, Ansible, Docker, Git.
  • Tu conçois et développes des applications web (plateforme, dashboard, appli métier, transactionnelles…).

// Ton apprentissage dans la durée :

  • Tu bénéficies des événements de partage FABERNOVEL (meetups internes, FABERschool, dojos) et représente FABERNOVEL auprès de l’écosystème des start-up parisiennes (conférences, speakers, relations écoles).
  • Tu pilotes des guildes internes pour améliorer nos expertises techno, méthodo, business, opérations, etc.
  • Tu travailles au contact de dirigeants de grands groupes et de startups, et tu développes ton réseau chez FABERNOVEL.

Profil recherché

//Tu veux…
Booster ta carrière dans un groupe en très forte croissance.
Progresser très vite au contact des experts techniques de FABERNOVEL CODE.
Vivre une expérience start-up (soirées, séminaires, hackatons…).

//Tu es…
Fortement intéressé.e par l’agilité et les technos open source.
Diplômé.e d’une des meilleures écoles d’Ingénieur / Internet (Top 20).
Expérimenté.e (3 à 5 ans, en agence ou start-up).


Déroulement des entretiens

Notre process se compose de 4 étapes. Tu vas découvrir tes futurs collègues. Au cours des entretiens et tests, tu vas aussi mieux comprendre ta mission, et te sensibiliser aux rudiments de ton métier. A la fin de chaque étape, un coach te débriefe, t’indique si tu continues ou non le process, et te suggère des pistes d’amélioration.
Notre process est rapide et efficace. Nous te faisons une proposition sous 2 semaines.

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