Cette offre n’est plus disponible.

[STAGE] CHARGÉ·E RÉFÉRENCEMENT DES PRODUCTEURS

Stage
La Courneuve
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé

La Ruche qui dit Oui !
La Ruche qui dit Oui !

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous avez pour mission d’appuyer la préparation et/ou le déploiement de services des marques La Ruche Qui Dit Oui ! et La Ruche Qui Dit Oui ! à la maison concernant principalement l’élargissement de l’offre de produits dans les Ruches. Les sujets en cours, impliquent le référencement de fournisseurs et éventuellement la mise en place de services logistiques.

Vous travaillez en étroite coordination avec l’équipe approvisionnement, les équipes opérationnelles de l’entrepôt, les autres départements présents au siège (communication, marketing, finance, juridique, support client, développement plateforme etc.), le réseau et d’éventuels interlocuteurs externes.

Vous travaillez ainsi à :

  • Soutenir la préparation et/ou la mise en place de nouveaux services,
  • Au référencement des producteurs : études de filière et de marché, prospection et appels téléphoniques, mise en place de la collaboration et passage de relai à l’équipe approvisionnement,
  • Aide à la conception et à la mise en place de canaux logistiques pour la diffusion de cette nouvelle offre,
  • Contribution à la stratégie de référencement (priorisation produits, critères de choix des producteurs…),
  • Appui à la coordination de la création ou création de ressources documentaires (process, outils, éléments de langage) pour les parties prenantes et en interne,
  • Coordination et/ou participation à la création de supports de communication à destination des Responsables de Ruche, membres, producteurs (pop-up, articles, newsletters mise en avant sur la plateforme…) et/ ou de campagne marketing,
  • Résolution de problèmes, gestion des imprévus,
  • Aider au reporting et à l’analyse des résultats pour améliorer l’impact du projet.

Profil recherché

  • Capacité d’organisation et de priorisation,
  • Capacité à travailler en autonomie, proactivité,
  • Bonne communication, à l’aise avec les appels téléphoniques,
  • Fort intérêt pour le secteur des circuits courts agricoles,
  • Adaptation et apprentissage rapide,
  • Maîtrise de l’anglais (documents, échanges avec les équipes…)

Compétences appréciées :

  • Connaissance du contexte agricole français,
  • Analyse de donnée, langage SQL,
  • Expérience en prospection commerciale,
  • Expérience en gestion de projet,
  • Expérience en logistique.

Envie d’en savoir plus ?