Vous êtes en charge de :
Diriger, animer et gérer une équipe de visiteurs médicaux
Etablir un plan d’action régional nécessaire à l’atteinte des objectifs et performance de la région (ciblage, fréquence, moyens divers, démarche….)
Manager les hommes en apportant proximité ,vision, motivation, exigence, aide, échange, formation, reconnaissance et récompense
Gérer, contrôler et analyser les résultats (reportings, transmissions d’analyses à ses collaborateurs et n+1 avec recommandations )
Animer son équipe à travers des sorties duo , réunions régionales, formations ,séminaires (transmission de Cr d’analyses à ses n-1 et n+1)
Organiser et gérer les relations professionnelles auprès des principaux médecins de sa région et leaders d’opinion et participer activement à la réussite des soirées événementielles organisées par le service RP
Responsabilité du niveau de connaissance et de compétence de ses collaborateurs ( produits, valeurs , argumentaires sujets en relation avec la visite médicale et stratégie France
Respect du budget alloué et reporting régulier
Périmètre : vous êtes le patron de votre région
Interactions : vous travaillez avec les autres directions régionales tous métiers , les fonctions supports DCF , service marketing et différents services du Siège .
Reporting : vous rapportez à la Direction de la visite médicale et/ou direction de réseau du métier concerné. Vous pouvez être directement sollicités par la Direction commerciale France selon les sujets

Excellente connaissance du métier de visiteur médical
Connaissance de l’environnement global 360° de la visite médicale
Expérience dans le management de visite médicale souhaitable
Aptitudes aux changements
Maitrise des techniques de communication
Excellent esprit d’analyse et synthèse
Sensibilité à la fois Produit, digital, Marketing et Business
Très bonnes capacités de communication (écrit / oral)
Capacité à développer une vision stratégique et de savoir l’exporter
Capacité managériale fédératrice forte, leadership+
Etre force de proposition
Capacité à travailler en transversal (divers services et département du Siège de votre groupe)