RetailMeNot

Ils sont sociables

Présentation

Leader mondial de la promotion digitale, le groupe RetailMeNot est particulièrement connu en France grâce à ses deux marques, Ma Reduc et Poulpeo. Spécialistes dans les services de réductions en ligne, ils poursuivent l'ambition de devenir la référence n°1 des consommateurs malins.

Pour réussir leur mission, ils gèrent les sites Ma Reduc, 1er site communautaire de codes de réduction et de bons plans en ligne, et Poulpeo, marque préférée de cashback des Français. Ils ont également dans leur portefeuille une application et une extension permettant aux consommateurs de trouver des milliers de réductions pour économiser sur tous leurs achats.

En parallèle, RetailMeNot accompagne leurs partenaires (Amazon, CDiscount, Asos, Sephora, etc.), sur leurs stratégies de promotion digitale avec la volonté de connecter les consommateurs et les enseignes en leur proposant des offres pertinentes.

Avec plus de 500 employés répartis dans 4 pays sur 5 bureaux différents aux Etats-Unis, au Royaume et en France, l’équipe française bénéficie des ressources et de possibilités de partage et de savoir-faire d’un grand groupe, tout en gardant l'ambiance et l'esprit start up au niveau local, avec une équipe de 60 collaborateurs répartis sur Paris et Vannes.

Ce qu'ils recherchent

C'est avant tout des candidats intrapreneurs et créatifs avec un esprit collaboratif pour les aider à relever les défis à venir. Une passion pour le digital, l’innovation au services des consommateurs et les nouvelles technologies. Un faible pour les bébés poulpes et les hiboux ne peut qu’être un atout.

Chez RetailMeNot, il n’y a pas de réussite sans passer par le collectif. Leur équipe est leur force et source d’innovation. Alors, si vous voulez apprendre, vous amuser et croître avec RetailMeNot, rejoignez-les !

Bon à savoir

  • Un bureau à Vannes et un bureau à Paris proche de la Bourse dans le 2ème arrondissement
  • Des visites fréquentes des collaborateurs d’un bureau à l’autre, de Paris vers la Bretagne et vice-versa
  • Des séminaires annuels, y compris des « EU Round -Up » avec leurs collègues anglo-saxons
  • Des évènements réguliers (journées spéciales, petit déjeuner du vendredi matin, sessions fitness, afterworks…)
  • Un programme d’échange international au niveau groupe
  • Des défis sportifs et caritatifs au profit d’associations
  • Des bureaux agréables avec des salles de jeux (baby-foot, PlayStation), une salle de sieste, des espaces pour manger ensemble, et à Vannes il y a même une terrasse pour faire des BBQ !
  • Fruits bios, café, boissons et snacks en libre-service
  • De nombreux avantages : participation au coût de la mutuelle et prévoyance, Tickets Restaurant, participation à l’abonnement au sport, flexibilité de travail, RTT, un plan de bonus et un plan d’intéressement à long-terme.

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