À propos

Nous sommes un Innovation Studio. Nous nous sommes engagés à éduquer les leaders d'aujourd'hui et les innovateurs de demain, des étudiants aux PDG pour ouvrir leur cadre de réflexion, contester le statut quos en les formant à l'innovation et l’entrepreneuriat par la pratique.

Pour cela, Schoolab monte des programmes innovants d'éducation et d'accélération, qui permettent à des équipes multidisciplinaires de concevoir des innovations pour des entreprises ou bien de monter leurs propres projets de startup, en France et dans la Silicon Valley. 
Depuis 2005, l'équipe de Schoolab a accéléré plus de 300 projets et startups. Ils forment une communauté de plus de 2500 entrepreneurs.

Schoolab, c’est aussi un lieu de 1800m2 au coeur du Sentier qui incarne physiquement notre ambition et réunit grands groupes, startups et étudiants. Nous sommes définitivement une équipe du feu de dieu : des personnes passionnées, audacieuses, ouvertes et bienveillantes.

Descriptif du poste

Dans le cadre du lancement d’une start-up Proptech (Immobilier), le stage aura pour objectif d'accompagner l'équipe dirigeante (CEO & COO) dans le montage de la start-up.

*Tes missions : *

  • Réalisation de tableau de suivi de l'activité, actualisation du business plan.
  • Soutien dans les activités de marketing et de communication de la solution.
  • Participation au développement de partenariats business et technologique
  • Participation aux activités opérationnelles selon les besoins.

En plus de l’équipe dirigeante, tu seras accompagné(e) tout au long de ta mission par une équipe pluridisciplinaire composée d'un chef de projet, d’un designer, de développeurs et de coachs. Plus encore, tu béneficieras de l'expertise de tout un écosystème mélangeant grands groupes, startup, étudiants...pour te permettre de t'accomplir professionnellement.

Lieu du stage : Paris, 12e

Profil recherché

  • Bac +4/5, école de commerce ou toute formation entrepreunariale.
  • Esprit curieux, capacités analytiques, rigueur, bon relationnel, dynamisme.
  • un profil intéressé par les start-ups, la proptech, de bon potentiel et "couteau suisse" !

Déroulement des entretiens

  • Appel téléphonique
  • Entretien avec l’un des membres de l’équipe dirigeante