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Développeur FrontEnd React (Marseille) F/H

CDI
Marseille
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Smart Tribune
Smart Tribune

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Basé(e) à Marseille, au sein d’une équipe technique d’une vingtaine de personnes (Tech leads, FrontEnd développeurs, BackEnd développeurs, Data scientists, Data Engineer, Product Manager, Product Owner, Product Designer, CTO) en croissance constante, vos missions si vous les acceptez consisteront à :

Participer à l’amélioration continue des produits existants (Smart Dashboard, Smart FAQ, Smart Push, Smart Bot…)

Prendre part à la conception et au développement de nouveaux produits

Penser et concevoir les nouveaux dispositifs innovants qui seront déployés chez nos clients

Réaliser une veille technique constante car mieux vaut de la veille technologique que de la vieille technologie

Participer aux discussions concernant les choix techniques et d’architecture de la solution

Apprendre des autres et transmettre votre savoir

Bon à savoir :

  • Méthodologies en place : Scrum/Kanban

  • Les challenges : architecture micro-services, déploiement continu, technologie de containerization, performance et sécurité, simplicité d’intégration des solutions au sein des SI des clients


Profil recherché

Ce qu’il faut parfaitement maîtriser :

  • Ce qu’il faut parfaitement maîtriser : React.JS, Redux, Flow, Jest, React Testing Library, Webpack, Git, Docker

  • Angular, Typescript, React Native : seraient des plus !

Qualifications :

  • A minima 3 ans d’expérience en développement web FrontEnd sur ReactJS, ainsi qu’une bonne maîtrise de la POO

  • Sensibilité à la culture Devops, l’utilisation de Docker

  • Une bonne connaissance de l’ensemble du processus de développement web, des navigateurs et de leurs spécificités, des bonnes pratiques (intégration continue, code review, tests unitaires) ainsi qu’une compréhension des problématiques de SEO et d’accessibilité, serait le top !

Savoir-être :

  • Rigueur dans le développement

  • Appétence pour les défis techniques autant que la finition.

  • Esprit d’équipe

  • Adaptabilité

  • Curiosité

Plus que les diplômes, ce qui compte pour nous c’est l’implication, la motivation, les expériences précédentes et les éventuels projets personnels. La Startup c’est avant tout une véritable collaboration mais aussi une convivialité et une bonne humeur à toute épreuve !

Chez Smart Tribune, on veut vous faire grandir à nos côtés:

  • Vous bénéficiez d’une grande autonomie, vos prises d’initiatives sont encouragées

  • Toute l’équipe est impliquée dans les discussions / choix technologiques

  • Un management bienveillant

  • Vous intégrerez une équipe de passionnés qui partage son expertise

  • Vous aurez la possibilité de contribuer au développement d’une entreprise en forte croissance grâce à de nombreux projets transverses

  • Stabilité financière

  • Challenge tech : scalabilité, dernières technos, méthodologies et qualité

  • Environnement rempli de bonnes pratiques et d’agilité

  • Veille poussée et R&D

En plus, si vous nous rejoignez, vous bénéficiez de :

  • RTT + prime télétravail

  • Flexibilité avec une politique remote jusqu’à 3 jours/semaine

  • MacBook pro ou bonne machine sous Linux suivant préférence

  • Remboursement des titres de transport

  • Tickets restaurants Swile

  • Mutuelle et Prévoyance Alan

  • Des séminaires, des apéros des déjeuners d’équipe et des parties de console enflammées


Déroulement des entretiens

  • Étape 1 : Screening et première visio (20-30 min) avec Sahar, Talent Acquisition Manager 👀

  • Étape 2 : Test technique à faire chez soi 📝

  • Étape 3 : Entretien avec Le Lead Dev 🥷 et Dev Front-End 🎯 (1 heure)

  • Étape 4 : Rencontre en présentiel avec notre le CTO & Cofondateur Samy (1h00) 🧙‍

  • Étape 5 : Offre 🙌

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.