Les réseaux sociaux, pour vous, c’est quelque chose de sérieux. C’est ce qui permet de changer le monde. D’accompagner les grandes transitions de notre décennie décisive dans le domaine des mobilités, des énergies ou encore de la ville.

Ça tombe bien, pour nous aussi.

Pour venir compléter nos équipes « contenu » ou « impact », nous cherchons un expert · e de la matière, un profil qui concilie haut niveau créatif et densité stratégique, et qui n’a surtout pas envie de choisir entre conception stratégique et déploiement. Qui, comme nous, n’envisage pas l’une sans l’autre.

Mais aussi un esprit vif et audacieux, qui voit l’agence comme un labo d’expérimentations. Spintank n’est pas une forme figée, mais en constante évolution. Une communauté de très bons élèves dotés d’un grain de folie, et dont l’appétit n’est jamais vraiment comblé.

Les missions :

• Vous savez proposer une stratégie social media aux protagonistes de tout premier plan des grandes transitions, en les emmenant hors des sentiers institutionnels. Une vraie stratégie, après avoir examiné un problème de près, parfois complexe. Pour y répondre avec autant de créativité que d’impact. Comment permettre au premier acteur du recyclage en France de mobiliser pour le tri ? Comment interpeller les candidat · es à l’élection présidentielle sur l’avenir des jeunes ? Comment recréer de l’attention autour de l’hydrogène ? …Vous voyez l’idée ?

• Une fois la stratégie posée, vous mettez en œuvre, ou vous déléguez, mais vous ne lâchez jamais :

  • Vous êtes capable de proposer un audit pertinent des dispositifs en ligne, un benchmark des meilleures pratiques, une analyse des usages des internautes… Pour cela, nous avons des méthodos qui ont fait leur preuve. Et nous sommes non seulement impatient · es de découvrir les vôtres, mais aussi de vous voir détourner les nôtres.
  • Vous jouez avec la diversité des formats existants, qu’il s’agisse de vidéos, d’infographies, de stories… Pour tomber juste et pouvoir vous amuser, bien sûr, vous maîtrisez les bases. Mais vous êtes aussi au courant des dernières innovations Meta, Twitch ou Tik Tok avant tout le monde. Et vous savez dénicher l’influenceur ·euse et le partenariat qui va fonctionner pour chaque mission. Parce que ça vous intéresse vraiment.
  • Vous vous appuyez sur les bons outils : le calendrier éditorial, pour vous, ce n’est pas une tannée, c’est tout un art : les vôtres sont digestes, facilement appropriables par les client ·es, et ils fonctionnent sur le long cours. Vous maîtrisez aussi les campagnes social ads sur les différents réseaux, que vous ajustez sur mesure. De la même façon, la sponso ça vous parle, et votre dosage est précis, réfléchi.
  • Vous vous organisez intelligemment pour proposer un management social media de qualité, et éviter que ce soit le ou la client ·e qui vous alerte des derniers commentaires dont a fait l’objet un post LinkedIn de votre invention : vous étiez sur le coup.
  • L’analyse des performances, le reporting , avec vous, n’est pas boring, il est inventif, comme le reste. Et c’est un moment gratifiant, qui prouve que votre boulot a été fructueux.

• Vous savez plein de trucs mais, ce qui vous motive le plus, c’est ce que vous ne savez pas encore. De ce point de vue-là, vous percevez la boîte comme vous perceviez certains de vos cours : comme un terrain de jeu assez exceptionnel pour tester, apprendre, se challenger, collectivement. Votre journée idéale est faite de brainstos, d’adrénaline, de trouvailles, de tests.

• First and foremost : vous avez envie d’accompagner une société qui change. Sinon, vous êtes au mauvais endroit.
• Vous avez une première expérience d’au moins 5 ans en social media, et vous AIMEZ ça. C’est-à-dire que votre intérêt pour le digital ne s’arrête pas une fois la porte du Tank franchie : vous regardez ce qu’il se passe sans y penser, vous discutez culture web avec vos potes, les dernières lubies d’Elon Musk, les notes Insta et le passage aux tweets longs font partie de votre vie.
• Vous êtes ambitieux ·se : une vidéo qui fait flop, un post à 13 impressions, oui, ça vous gâcherait la journée (mais ça ne vous arrive jamais).
• Vous vous situez aussi loin du cliché du ou de la geek social media la tête dans le guidon que du ou de la créa bordélique : vous êtes curieux ·se, vous ne choisissez pas entre la strat, la créa, l’audace, la rigueur, l’autonomie, la hauteur de vue : vous cumulez. Votre esprit abrite un joyeux bazar qui accouche souvent d’idées structurées et malines.
• Vous aimez les gens, découvrir des personnalités, admirer, être surpris ·e. Faire partie d’une équipe, échanger, apprendre ensemble, vous ne pouvez pas faire sans. Ça vous nourrit, ça vous inspire. C’est comme ça que vous envisagez vos journées.

• Call de 30 minutes avec un membre de l’équipe RH
• Entretien physique ou vidéo avec des membres de l’équipe
• Test
• Entretien final

Modalités
Type de contrat : CDI
Rémunération : selon profil

Spintank est signataire de la Charte de la Diversité. Nous étudions toutes les candidatures sans distinction et encourageons la diversité au sein de nos équipes.
Le handicap n’exclut pas le talent ni la compétence! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et nos locaux sont adaptés pour recevoir des personnes à mobilité réduite.