En binôme avec la responsable communication et e-commerce, ton rôle sera d’assurer le déploiement du plan de communication digitale de la marque, sur tous les supports, dans un objectif d’acquisition et de fidélisation des clients.

Communication :
• Animation du compte Instagram, de la page Facebook et des tableaux Pinterest de la marque.
• Proposition de contenus, en accord avec l’image de marque, pour animer les différentes pages.
• Suivi de la performance et du nombre de followers.
• Participation aux brainstormings et veilles qui permettent d’alimenter le plan de communication de la marque.

Presse et partenariats :
• Gestion de la relation avec les influenceurs et des demandes de presse au quotidien.
• Participation à l’élaboration de supports de communiqués de presse.
• Vieille et recherche d’opportunités dans un objectif de développement de la notoriété de la marque.

Marketing digital :
• Mise en place opérationnelle et optimisation des campagnes Facebook, ou tout autre canal mis en place, dans un objectif d’acquisition et de fidélisation des clients.
• Participation au développement de la marque à l’international et suivi des performances des pays cibles.
• Envoi de newsletters et amélioration du template.
• Reporting des statistiques d’envoi des newsletters.

E-commerce :
• Proposition de contenus et animation de l’eshop en accord avec le plan de communication. Tu seras à l’origine de la mise en ligne de tous les contenus visibles sur notre site : fiches produits, fiches marques, home, eshop, etc.
• Suivi des performances de l’eshop : tu seras garant(e) du bon fonctionnement de la plateforme e-commerce.

• Ecole de commerce : césure
• Attirance pour les missions « start-up » : savoir jongler entre des missions très stratégiques et opérationnelles.
• Grande capacité d’organisation et rigueur.
• Sensibilité web : avoir une connaissance et un intérêt pour les nouvelles technologies et médias.
• Langues : anglais obligatoire.
• Maîtrise des outils Office, Adobe (Photoshop), une connaissance de Prestashop serait un plus.
• Qualités humaines : bon esprit d’équipe, enthousiaste et très motivé(e) pour aider l’entreprise à grandir !

Etape 1 :

• Un entretien téléphonique de 20 minutes avec Charlotte, la responsable marketing et e-commerce

Etape 2 :

• Un entretien au bureau (Paris 2) de 1h avec Charlotte, la responsable marketing et e-commerce, et Clara G, la responsable marketing
• Un entretien au bureau (Paris 2) de 10 min avec Clara B, la fondatrice d’Ysé