📣 Vous souhaitez intégrer une équipe de collaborateurs bienveillants au sein d’une entreprise dynamique en constante évolution ?

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans et vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel vous permettant de mettre à profit vos compétences ?

Nous avons peut-être l’opportunité que vous attendiez !

🔎 Au sein du centre de compétences Comptabilité et Paie, vous serez rattaché(e) à l’Adjoint de la Responsable Paie. Vous évoluerez dans une équipe de 4 collaborateurs.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer la gestion des demandes d’acomptes et d’ATD ainsi que leur traitement en paie.

• Saisir en paie les EVP hors GTA et hors campagnes nationales.

• Assurer le calcul de la paie et l’établissement des bulletins et solde de tout comptes.

• Etablir la DSN.

• Constituer les dossiers du personnel et assurer les modifications de la situation des collaborateurs.

• Assurer la création des profils des salariés dans CEGID ainsi que les demandes d’ouverture et fermeture d’accès aux autres logiciels.

• Assurer la rédaction des contrats de travail, des avenants, des attestations employeur ainsi que des déclarations préalable à l’embauche.

• Planifier les visites médicales des salariés.

• Gérer la gestion des titres-restaurants.

• Gérer l’affiliation des collaborateurs à la mutuelle et à la prévoyance ainsi que de la gestion des dossiers de sécurité sociale et de prévoyance notamment en cas d’arrêts.

• Assurer la gestion administrative des procédures de départ : rédaction des convocations, lettres, rupture conventionnelle et la rédaction des documents de fin de contrat (certificat de travail, attestation employeur, reçu pour solde de tout compte).

• Diplômé(e) d’un BAC+3 Gestionnaire paie, vous justifiez d’une expérience professionnelle similaire entre 3 à 5 ans.

• La connaissance de CEGID est un plus.

• Vous avez l’habitude des environnements multi-sites.

• Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre bon relationnel et votre réactivité.

• Votre dynamisme et votre esprit vif vous permettra de comprendre nos enjeux et de résoudre rapidement les problématiques rencontrées.

💡 Informations complémentaires :

📑 Contrat : Poste en CDI à pourvoir dès que possible
📍 Bureau : Situé à La Défense (92)
💻 Télétravail : 2 à 3 jours par semaine
🚌 Team transports en commun ? Nous remboursons le titre de transport à hauteur de 85%
🚲 Team vélo ou trottinette ? Pas de problème le forfait mobilité durable est mis en place
🍴 Restauration : Restaurant inter-entreprises et titres restaurant mis en place pour les jours télétravaillés

Si vous vous êtes projeté(e) au travers de cette annonce alors ce poste est fait pour vous !

Postulez dès maintenant ! 🚀

👉 1er échange téléphonique de 15/20min avec la RH par téléphone pour faire connaissance et voir si nous pouvons aller plus loin …

👉 Si tout est OK, entretien de 45 min avec la RH pour échanger plus en détails sur vos compétences, le poste et le Groupe,

👉 Pour le(s) finaliste(s), entretien technique d’1h avec les Managers pour vous donner des éléments de contexte, une vision élargie du poste et évaluer vos compétences.