Business Developer

Job summary
Permanent contract
Nantes
Salary: €30K to 50K
Occasional remote
Experience: > 1 year
Skills & expertise
Collaboration and teamwork

VALWIN
VALWIN

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The position

Job description

Nous recherchons un(e) Business Developer sédentaire pour rejoindre notre équipe et booster notre CA !

Grâce à tes compétences et ton appétence pour le développement commercial, tu es orienté(e) résultat et as un véritable goût du challenge pour atteindre voire dépasser tes objectifs !

En tant que Business Developer, tu seras en charge de :

  • Co-construire, avec l’appui de ta direction, un plan d’action commercial opérationnel afin de développer et enrichir le portefeuille client

  • Réaliser une prospection active à travers les différents canaux existants. Tu seras responsable de la chasse de nouvelles opportunités commerciales auprès des pharmacies et du développement de relations avec des clients potentiels

  • Identifier & comprendre les besoins des prospects

  • Animer les rendez-vous prospect en préparant et effectuant des démonstrations de vente à distance ou lors de salons pour promouvoir notre solution et coordonner nos efforts de vente avec le plan marketing

  • Réaliser le closing des offres

  • Réaliser le suivi, le reporting et l’analyse de ton activité commerciale

  • Contribuer à notre mission : En tant que Business Developer, tu joueras un rôle essentiel dans la réalisation de notre mission d’amélioration continu : tu seras amené(e) à identifier et à qualifier les nouveaux besoins et attentes des pharmacies afin d’optimiser les fonctionnalités du produit.

  • Collaborer avec une équipe exceptionnelle : tu travailleras au sein d’une équipe dévouée qui te soutiendra à chaque étape de ton parcours.


Preferred experience

Chasseur(se) dans l’âme et pugnace, ton esprit d’analyse et ta curiosité naturelle te permettent de cerner aisément les besoins, de tisser des liens de confiance et d’atteindre tes objectifs.

Force de proposition, tu apprécies la collaboration et tu es prêt(e) à travailler en équipe pour atteindre nos objectifs commun !

Côté savoir-être, tu affiches de belles qualités indispensables telles que la bienveillance, l’ambition, l’esprit d’équipe et l’excellence.

Nous recherchons avant tout une personnalité : déterminée, curieuse, orientée résultats et organisée.


Recruitment process

  • Entretien téléphonique de 15/20min

  • Entretien dans nos locaux avec le DG

  • Entretien dans nos locaux avec une autre personne de l’équipe

  • Entretien dans nos locaux avec la CEO

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