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BackEnd Developer (Symfony) - CDI H/F

Permanent contract
Caen
Salary: Not specified
Fully-remote
Experience: > 3 years

YOUSIGN
YOUSIGN

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The position

Job description

Ton rôle
Participer au développement de l’API Yousign pour construire un produit de signature électronique extraordinaire. Tu travailleras avec une dizaine de personnes de l’équipe produit et en étroite collaboration avec l’équipe QA et Design.

Description du poste ✍️ ….
La mission consiste à développer de nouvelles fonctionnalités dans nos produits au sein de l’équipe technique (à Caen, à Paris ou en remote).
Aujourd’hui, tout notre back-end est développé avec une API REST. Ton travail sera le socle du développement de l’API Yousign, tu seras un atout dans l’amélioration de nos services existants mais aussi sur la construction de nouvelles briques.
On utilise des technos robustes et scalables comme Docker, RabbitMQ pour le développement. On fait également de l’intégration continue pour déployer nos releases en un clic ! Pour plus de détails, voici notre Stackshare.

Voici les principales missions :

  • Concevoir, développer et déployer des API performantes et scalables
  • Veiller à la qualité des processus et du code
  • Réaliser des tests (c’est essentiel pour garantir la qualité de nos produits en production !)
  • Comprendre les besoins liés au développement d’une fonctionnalité et communiquer sur l’avancement de son développement
  • Travailler avec l’équipe front-end pour qu’ils puissent intégrer des nouvelles features de l’API
  • Tu collaboreras au quotidien avec notre équipe tech avec des outils comme Gitlab, Clubhouse, Slite, Slack, Discord & Google Apps

Nous fonctionnons sur la remise en question quotidienne. Tu dois donc être capable de comprendre le pourquoi de tes actions et savoir prendre du recul pour faire progresser l’existant !


Preferred experience

  • Tu es passionné(e) par le développement
  • Tu as l’esprit d’équipe, tu es empathique et à l’écoute
  • Tu maîtrises le PHP et plus particulièrement Symfony
  • Tu as déjà contribué au développement d’API
  • Tu maîtrises les systèmes de BDD (Doctrine, PostgreSQL, MySQL ou MariaDB)
  • Tu as l’habitude de faire des tests manuels et/ou automatisés
  • Tu utilises Docker
  • Tu connais des outils pour réaliser des tâches asynchrones comme RabbitMQ
  • Tu utilises Git (of course)

Les +

  • Tu as une vision fine de la gestion d’API en production (alerting, performances, …)
  • Tu t’intéresses à l’intégration et au déploiement continu (CI/CD)

Pourquoi Yousign ?

Nos avantages

  • Transparence des salaires basée sur le job, l’expertise et l’engagement, le lieu de travail, le nombre d’années d’expérience, le fait d’être manager. L’objectif est de définir une rémunération juste, factuelle et objective.
  • Une carte Swile (ex-Lunchr) pour manger sainement :-)
  • Un CE externalisé qui permet d’accéder à de nombreux avantages partout en France
  • Tous les trois mois, nous faisons une réunion à Caen, Paris ou ailleurs pour partager la vision et les objectifs de l’entreprise. C’est un moment convivial et important pour toute l’équipe.
  • Des fruits bio chaque semaine à Caen et à Paris
  • Remote possible
  • Horaires et environnement flexibles
  • De super locaux avec beaucoup de plantes pour se sentir bien
  • Un abonnement Babbel pour progresser dans les langues que tu souhaites à ton rythme

Notre culture remote

Comme tu as pu le voir, le full remote est accessible sur ce poste. Néanmoins, toutes les personnes présentent dans nos locaux ont également accès au remote de façon très flexible.
Nous avons donc tous l’habitude d’échanger en asynchrone et avons une culture de l’écrit afin de permettre à tous d’avoir accès aux informations.

Au quotidien, nous utilisons des outils qui facilitent cette distance : slack, slite, discord, trello, confluence, Gsuite et les meets, etc.
Nous avons également plusieurs rituels, nous permettant de nous réunir tous ensemble ou en équipe, de façon formelle ou plus décontractée.

Nos valeurs

  • Cohésion : Nous sommes réunis et engagés autour d’une mission : réinventer la manière dont les entreprises, leurs collaborateurs et leurs partenaires travaillent au quotidien. Pour accomplir cet objectif commun, nous élevons la cohésion de notre équipe au-dessus de tout. Notre esprit collectif, notre entente, nos échanges, nos attentions et nos moments conviviaux sont les éléments précieux qui forgent notre équipe et nous permettent d’avancer.

  • Transparence : Dire les choses est primordial. Nous établissons pour cela toutes les conditions qui nous permettent de parler de tout, de challenger les décisions et de remettre en cause l’existant, de célébrer les victoires et d’affronter les échecs avec sincérité. Par exemple, nous partageons les informations clés de la société et disposons d’une grille des salaires transparente en interne.

  • Confiance : Pour que les individualités qui composent notre équipe s’épanouissent au quotidien, la confiance est le socle indispensable permettant à chacun d’exprimer et de développer ses talents. Elle se manifeste par une liberté d’organisation, de réflexion et d’actions. La confiance amène chacun à prendre ses responsabilités, incite à l’audace et libère la créativité.

  • Ambition : Nous avons une ambition collective assumée et essayons d’exceller dans les domaines que nous adressons. Dans chaque situation, nous cherchons à aller plus loin, et à faire l’effort supplémentaire qui nous permettra de transformer le correct en bon, le bon en excellent, et l’excellent en exceptionnel. Nous tendons toujours vers le mieux individuellement et collectivement.

Ton équipe

Tu rejoindras la Team Product, aujourd’hui composée de :

  • Kévin, notre Engineering Director
  • Romain, notre Product Director
  • Alexis, Amélie et Nicolas, nos Product Managers
  • Nos merveilleux devs Back-End leadés par Jérémy, tu y retrouveras Kévin et Simon présents sur Caen, mais aussi Elodie, Benoit, Benoit, Donovan (non, ce n’est pas une erreur, nous avons bien deux Benoit dans la team back) et Thomas, tous en full remote dans des villes différentes.
  • Nos incroyables devs Front-End, leadés de Caen par notre lead et Scrum Master Clément, où tu pourras rencontrer Thomas, Jérôme et Mickael, Yousra, tous en full remote également.
  • Gabriel, notre QA Lead, garant de la qualité globale de notre solution.

La team produit est le coeur de Yousign et elle est aujourd’hui l’équipe la plus importante de la société.
Nous sommes actuellement en pleine structuration de cette équipe en squad et cherchons des talents expérimentés pour rejoindre cette aventure.

Ton Intégration

  • 3 jours que tu ne risques pas d’oublier ! Au programme ?

    • Découvrir l’univers Yousign : comment nous en sommes arrivés là et là où nous voulons aller ;
    • Nos valeurs et les rituels de la team ;
    • Notre produit, ses spécifications et l’écosystème ;
    • Les managers de chaque team pour une vision globale ;
    • Une immersion d’une heure ;
    • Des petits déjeuners, des déjeuners et surtout, des apéros !
  • Une immersion métier avec ton équipe.
  • Des premières missions opérationnelles à réaliser rapidement pour te sentir Yousigner(euse) dès le début et monter rapidement en compétences sur notre solution.

Cette intégration, tu la feras à Caen ou en Full remote selon ta date d’arrivée. En effet, Yousign continu d’intégrer ses nouveaux collaborateurs pendant le Covid-19 sans prendre aucun risque pour son équipe.


Recruitment process

  1. Tu postules sur l’offres Welcome to the Jungle, simplement avec ton CV et en répondant à quelques questions. Ces questions remplacent l’entretien de pré-qualification avec notre TAM et nous permettront de déterminer ton niveau dans notre grille salariale afin d’estimer ton salaire et se mettre d’accord dès les premiers échanges.
  2. Tu rencontreras Benoît ou Julien, dans un échange technique visiophonique d’une heure.
  3. Nous t’enverrons un test technique permettant d’évaluer ton expertise, accompagnée d’une vidéo de présentation réaliser par Gabriel, notre Lead QA et tu auras 7 jours pour le réaliser. Evidemment, nous resterons présents pour répondre à toutes tes questions.
  4. Tu échangeras avec Romain ou Clément, accompagné de Benoit ou Julien dans un entretien physique (ou en visio) où tu auras l’occasion de nous parler davantage de tes expériences, tes compétences et ta passion pour ce métier.
  5. Notre CTO et co-fondateur, Antoine, t’appellera pour un dernier échange.

Pour postuler
Nous recherchons des profils talentueux, ambitieux et créatifs qui veulent créer une grande histoire avec nous. Si cet emploi t’inspire, contacte-nous pour en discuter !

Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Lieu : Caen, Paris, Full Remote.
Expérience : 3 ans minimum
Télétravail possible

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