Le Creative Manager joue un rôle central dans la dynamique créative de l’agence, formant un duo avec le Directeur du Studio. Le/la Creative Manager est chargé.e de diriger et de superviser le processus créatif, de la conception initiale à la réalisation finale. Il ou elle sera responsable de guider une équipe composée de graphiste et de scénographe interne et freelances afin de stimuler leur création.

Responsabilités en binôme avec le directeur du studio :

• Diriger et inspirer une équipe de créatifs internes ou freelances : graphistes, scénographes, rédacteurs…

• Concevoir et développer des concepts créatifs originaux et pertinents en réponse aux besoins des clients.

• Collaborer étroitement avec les équipes de gestion de projet pour assurer l’alignement des objectifs et des livrables.

• Collaborer étroitement avec le Directeur du Studio pour aligner la vision créative avec les objectifs stratégiques de l’agence.

• Travailler en partenariat avec le Directeur du Studio pour optimiser les processus de travail et améliorer la performance globale de l’équipe.

• Superviser la production et l’exécution de projets créatifs en collaboration avec les équipes de production.

Compétences :

• Expérience avérée en gestion créative, idéalement une expérience de 5/6 ans en agence événementielle.

• Compétence en gestion d’équipe créative, avec la capacité de motiver et d’inspirer.

• Excellentes compétences en communication et en présentation.

• Maîtrise des outils et des logiciels de conception graphique (Suite Adobe) - la connaissance de logiciels de 3D (SketchUp, Blender) est un plus.

• Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs projets simultanément.

• Maîtrise de l’anglais.

• Un appel ou une visio avec le directeur du studio.

• Un entretien physique avec Thomas, directeur du studio, Marine, DG et Axel, fondateur de l’agence.