En lien avec les Consultants, vous participez au bon déroulement des missions de recrutement. A ce titre, vous assurez :

• La recherche des candidats : gestion du sourcing, rédaction et diffusion des offres d’emploi presse, médias, réseaux sociaux, etc.

• La qualification des candidats : tri des candidatures, entretiens téléphoniques, suivi des dossiers de candidatures et des tests d’évaluation, prise de références

• La supervision de notre offre Dirigeants : accueil des candidats, participation aux entretiens physiques, gestion logistique

Selon votre profil, vous pourrez également aller plus avant dans le suivi des processus de recrutement.

Vous êtes diplômé(e) d’une école supérieure en Ressources Humaines Bac +4 ou Bac+5, vous recherchez une alternance à forte responsabilité dans une start-up en pleine croissance.

Vous savez que le recrutement est fait pour vous ! Vous êtes dynamique, proactif, avez une grande aisance relationnelle et écrite ? Vous aimez le challenge et le travail en équipe ?

Alors rejoignez-nous !

Si vous n’avez pas d’expérience dans le recrutement, nous vous formerons.

1. Entretien téléphonique
2. Entretien physique
3. Test de mise en situation
4. Grand oral