EPSOR

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Responsable juridique

  • CDI 
  • Paris
  • Bac +5 / Master
  • > 3 ans

La tribu

EPSOR

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  • FinTech / InsurTech, Ressources humaines
  • De 15 à 50 salariés

Le poste

Responsable juridique

  • CDI 
  • Paris

À propos

Epsor a été créée en 2017 par Julien Niquet, Benjamin Pedrini et Julien Murgey.
L’entreprise est née d’un constat simple : les offres proposées en termes d’épargne salariale et retraite (intéressement, participation, PEE, PERCO) sont aujourd’hui beaucoup trop complexes, à la fois pour les entreprises et les salariés qui en bénéficient.

A la croisée entre la fintech et les RH, Epsor vient dépoussiérer le marché, en proposant le premier service 100% en ligne, en toute transparence, qui accompagne entreprises et salariés dans leurs démarches et choix d’épargne.

La start-up a pour ambition de devenir l’alternative incontournable aux offres traditionnelles pour redorer l’image de l’épargne salariale auprès des salariés et montrer aux dirigeants d’entreprise que sa mise en place peut être simple et pédagogique !

Après une première levée de 1,3M€ en novembre 2018, on a remis le couvert en juillet 2019 et levé 6 millions d’euros !

Pour soutenir notre forte croissance, nous cherchons donc de nombreux talents (business developers, customer success, développeurs, opérations, growth, etc).

Tu souhaites participer au développement d’une start-up en pleine croissance, avec une équipe jeune et ultra motivée ? Rejoins-nous !

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Descriptif du poste

Epsor recherche son premier Responsable Juridique !
Tu seras le garant de la rigueur juridique au sein de l’entreprise & apporteras ton expertise sur tous nos sujets !
Ce poste clé portera sur des problématiques variées & transversales, et tes actions impacteront significativement le développement d’Epsor.

Tes missions :

  • Aider nos Sales dans la rédaction des accords d’intéressement & participation de nos clients
  • Gérer les aspects juridique corporate
  • Auditer nos process internes pour améliorer notre conformité
  • Accompagner nos équipes sur tous leurs enjeux légaux : Customer Success, Sales, Product…

Nous n’attendons que toi pour définir les contours de ton poste et identifier tous les chantiers à prendre en main !

Les Plus d’Epsor :

  • des locaux en plein Paris (Opéra)
  • de nombreuses soirées arrosées !
  • une ambiance de travail au top
  • carte Lunchr
  • une mutuelle au top (Alan.eu)

Profil recherché

Tu es diplômé BAC+5 en Droit
Tu justifies d’une expérience de 3 à 5 ans en cabinet d’avocat et/ou en entreprise en droit des affaires/droit des contrats
Tu abordes les problématiques juridiques de manière innovante et en faisant preuve d’adaptabilité afin de répondre aux enjeux business
Tu as la capacité de couvrir un spectre assez large dans les sujets légaux et contractuels
Tu es autonome & force de proposition
Tu es méthodique, rigoureux & tu as le sens des responsabilités
Tu as d’excellentes capacités rédactionnelles

Déroulement des entretiens

1 entretien téléphonique >> 1 étude de cas >> 2 entretiens physiques

Découvrez l'équipe de EPSOR

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