Vendredi

Vendredi

Association, SaaS / Cloud Services, SocialTech / GreenTech

Paris, Lyon, Nantes

Après un cursus en gestion de projets culturels, Maud atterrit à la capitale pour devenir Responsable de la Production au sein d’un festival de danses Hip-hop.
Elle intègre ensuite la jeune pousse Clac des Doigts comme opératrice puis Responsable des Opérations, et découvre les joies du milieu start-up !

C’est ensuite l’appel du « sens dans son travail » qui l’amène tout droit vers son nouveau port d’attache : Vendredi, en tant que Responsable des Opérations.

Et comme chaque jour compte : 📚 Le lundi, c’est une soirée avec Jack London et son Martin Eden. 🌎 Le mardi, c’est un déjeuner d’équipe pour changer le monde ! 🥘 Le mercredi, c’est Top Chef et un plat cuisiné avec amour... 🥂 Le jeudi, c’est un verre de Viognier au SuperCoin ! 💎 Le Vendredi, c’est pour mettre en pratique notre engagement du quotidien. 🚲 Le samedi, c’est une balade au vert dans le Vexin. ⚽ Le dimanche, c’est le jogging de Thomas Tuchel et Mbappé en pointe !

Dès les premières semaines de son master en école de commerce, Martin a senti qu’un truc clochait entre l’enseignement dispensé et les défis sociaux et environnementaux du siècle. Alors il s’est promis de ne pas se faire piéger et de toujours faire passer ses valeurs avant le reste notamment au travail. Après une expérience dans le conseil en innovation et un projet entrepreneurial autour de la consommation durable, il rejoint Vendredi pour allier engagement et travail en tant que Responsable des partenariats Associations (et aussi parce que les gens étaient sympas).Fier de ses origines stéphanoises, il se définit comme un optimiste engagé et un rêveur pragmatique. A défaut de le voir sur le Tour de France, Vous le croiserez sûrement en vélo dans Paris.

Une lecture ? Pablo Servigne, Raphaël Stevens et Gauthier Chapelle, Une autre fin du monde est possible : vivre l'effondrement (et pas seulement y survivre)

Une chanson ? Dalida - Mourir sur scène

Depuis de nombreuses années, Manon éprouvait le besoin irrépressible de trouver un job à impact, au grand damn de ses parents, qui auraient rêvé qu’elle devienne agent immobilier.

Après avoir oscillé entre différentes merveilleuses expériences en conseil et en associatif, le choix était fait. Pas de temps à perdre à "ajouter des noms d’entreprise sur son CV », elle devait rejoindre une aventure humaine et sensée.

C’est là que le coup de foudre pour le projet de Vendredi est arrivé. Faire partie d’une entreprise en croissance qui a de l’impact, c’est royal. Elle a ainsi rejoint l’équipe de vente pour aider les entreprises à cadrer des programmes d’engagement.

En parallèle de tout ça, elle aime le fromage, Koh Lanta, les blind tests, et faire des blagues pas très drôles.

La chanson qu’elle connait par coeur : Les Rois Du Monde - Roméo & Juliette

Après ses études d’ingénieur à Centrale Paris il a monté une première entreprise dans la Food Tech. Deux ans plus tard il s’associe avec Félix sur Vendredi pour permettre à chacun de changer le monde sans changer de travail !

Avec les équipes Produit, Tech et Opérations il crée chaque jour les outils digitaux pour permettre à chacun de faire la différence à son échelle.

Entre égalité des chances et climat son coeur balance : Julian fait son Vendredi en mentorant des jeunes d’Article 1 🧑🏻‍🏫 et animant des Fresques du Climat 🌍.

Il occupe son temps libre à apprendre le russe, réparer sa bicyclette et courir le long du canal de l’Ourcq !

🏃🏼‍ « Courir avec enthousiasme pour faire bouger les lignes dans le bon sens » 🏃🏼‍
Félix a initié l’aventure Vendredi alors qu’il était étudiant à SciencesPo. C’était en 2015. L’idée de départ ? Permettre à des étudiants de continuer à s’engager pendant leur stage en entreprise. Depuis l’aventure a bien grandi. Les 4 bonnes raisons qui lui donnent envie de se lever le matin :

  1. Faire grandir des jeunes comme des moins jeunes en leur permettant de révéler leur potentiel et de faire la différence à leur échelle

  2. Contribuer à être une partie de la solution en accompagnant des associations et start-up sociales qui s’attaquent aux problèmes de société : alimentation, énergie durable, lutte contre l’exclusion…

  3. Ré-enchanter le monde du travail avec un concept simple au service de l’humain

  4. Se dépasser car chaque jour compte

Félix fait son Vendredi chez Latitudes. Une association qui mobilise les étudiants et ingénieurs Tech sur des problématiques à impact notamment dans le cadre des cours d'écoles.

Passionné par la politique et l’entrepreneuriat, j’adore aussi me balader en chaussette à paillette, la bicyclette, le théâtre et les cimes.

Ma chanson inspirée - MidSide - Le Grand Jacques

C'est lors d'un voyage à l'autre bout du monde que Héloïse a eu son déclic d'engagement. Alors étudiante en management de l'hôtellerie et de la restauration, c'est décidé : elle travaillera dans une organisation à impact ! C'est sur Welcome to the Jungle qu'elle découvre Vendredi. Et c'est un coup de cœur immédiat !

Chez Vendredi, sa mission, c'est d'animer la communication et les communautés. Autrement dit, d'imaginer des façons de donner envie à un maximum d'entreprises d'accélérer leur transition sociale et environnementale !

Au travail comme en dehors, elle passe le plus clair de son temps à faire des blagues (pas toujours drôles) ☀️, manger (végé) 🥙, et surtout susciter un maximum de déclics d'engagement autour d'elle ✊.

Héloïse fait son Vendredi chez Gen· Club, une association qui accompagne les jeunes femmes et minorités de genre de 15 à 25 ans dans l'exploration de leur plein potentiel.

Sa chanson : La boulette de Diam's (surtout en karaoké 🎤)

Présentation

Chez Vendredi, nous avons un rêve un peu fou : permettre à chacun de "changer le monde sans changer de travail".

Nous proposons une plateforme qui centralise une diversité d’actions solidaires : missions auprès d'associations (mission de compétences, mission terrain, bénévolat, mentorat), team building solidaire, dons financiers, sensibilisation autour des enjeux sociaux et environnementaux…

Depuis novembre 2018, nous accompagnons plus de 300 entreprises et 2000 associations dont Danone, Les Restos du Coeur, Luko, ViensVoirMonTaf, Decathlon, la Fondation des Femmes, Ecovadis, La Chorba, Groupe Aéroports de Paris, Emmaüs Défi, PayFit, Sport dans la Ville, Entourage etc.

Au total, nous permettons à plus de 50 000 salariés d'être acteurs du changement dans leur entreprise.

🎉 Et si tu venais inventer le travail de demain à nos côtés ?

Certifiés B-Corp, nous incarnons nos valeurs au quotidien, nos offres d'emploi sont donc ouvertes à toutes et à tous. Vendredi, c'est la plateforme SaaS de référence pour la RSE des entreprises.

Chez Vendredi, la culture s'appuie sur 5 principes forts :

🌍 L’impact, coûte que coûte ! 🤟 Cultiver l’enthousiasme ! 🚀 Chaque jour encore mieux ! 😝 Être soi-même, tous les jours de la semaine 💁🏾 La réussite de chacune et chacun au service du collectif

Nous nous engageons à effectuer des recrutements aussi inclusifs que possibles car nous croyons que la diversité des profils est un élément essentiel pour une vie d’équipe. Nous avons donc décidé de nous baser uniquement sur votre personnalité et vos expériences précédentes pour la sélection.

Pour en savoir plus : 💻 Accéder à notre site : https://vendredi.cc

Ce qu'ils recherchent

Chez Vendredi, ils recherchent des personnes qui partagent leurs valeurs :

🌍 L’impact, coûte que coûte ! L’impact fait partie intégrante de l'identité et du modèle d’entreprise de Vendredi. Face aux urgences sociales et environnementales, cette mission les pousse à mettre toute leur énergie vers ce qui aura le plus d’impact.

🤟 Cultiver l’enthousiasme ! Face aux grands défis du monde comme aux petits tracas du quotidien, ils l’utilisent comme une source de motivation inépuisable. Avec l’enthousiasme au coeur, les échecs sont plus doux, les victoires plus joyeuses.

🚀 Chaque jour encore mieux ! Ils pensent que les plus grandes réussites se construisent par une succession de petits pas. Ainsi, ils visent chaque jour à faire mieux que la veille et surtout à construire un état d’esprit et un environnement qui poussent chacun·e à sans cesse s’améliorer !

😝 Être soi-même, tous les jours de la semaine Ils pensent que l’on ne peut réussir qu’en étant soi-même, en acceptant et assumant son identité, ses émotions, ses convictions et ses besoins. Vendredi veut créer un environnement qui permette à chacun.e de le faire en toute confiance.

💁🏾 La réussite de chacune et chacun au service du collectif Chez Vendredi, ils sont convaincu·e·s que la réponse aux défis de société sera collective en permettant à chacun.e d’agir à son échelle. L'écoute, le partage et la bienveillance sont donc les clefs de la réussite.

Chaque valeur se décline avec des principes d'actions appliqués en interne (rémunération, parcours de carrière, vie d'équipe) comme en externe (produit, service...).

Ça te parle ? Alors n'hésite plus ! 🌞

Bon à savoir

Fonctionnement des objectifs :

  • Chez Vendredi, ils fonctionnent avec des OKR à 3 mois, co-construits, pour avoir des objectifs à court terme et créer de la transversalité

Incarnation des valeurs :

  • Ils ont l'incroyable possibilité de s'engager de façon illimitée dans des associations (collectes, don du sang, courses solidaires, mentorat..)
  • Très inspirés par les organisations libérées, ils vivent leurs valeurs : Partage, Ambition radicale, Enthousiasme dans l'action et Pouvoir d'agir, et nous sommes certifiés B-Corp
  • Vendredi c'est une équipe avec des personnalités authentiques, avec des convictions aussi fortes que variées

Vie d'équipe :

  • À chaque fin de trimestre, l'équipe prend une semaine pour prendre du recul afin de partager les apprentissages et de viser encore plus haut. C'est aussi l'occasion de prendre du temps ensemble, faire des missions en association, des apéros, du sport en équipe, des ateliers DIY et up cycling ... ! Il y en a pour tous les goûts 🤩
  • 3 fois par an, des membres de la team organisent un week end pour se retrouver, en dehors du bureau, et aller à la mer, au ski, en montagne (pour manger de la raclette), bref, profiter !
  • Chacun est libre de proposer des évènements à ses collègues, toutes les idées sont les bienvenues !

L'on-boarding :

  • Chaque collaborateur.ice a un programme aux petits oignons pour être guidé.e dans sa progression
  • Ils y ont également inclus une formation à la CNV ainsi qu'une participation à la fresque du climat !

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