Consultant - Customer success onboarding SMBs

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an

Dashdoc
Dashdoc

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

🚀 Missions

Ce poste est rattaché au bureau de Paris.

Au sein de l’équipe Customer Success et en lien avec toutes les équipes de Dashdoc:

  • Prendre en charge le démarrage des clients SMB et les aider à obtenir rapidement des gains avec Dashdoc.

  • Participer à l’amélioration du produit via les retours des clients et la participation au support client.

🎯 Objectifs

  • Construire une relation de confiance avec les équipes du client et être garant de leur satisfaction.

  • Former et accompagner vos clients dans leur démarrage, pour qu’ils atteignent une utilisation de Dashdoc en moins de 3 mois.

  • Minimiser le churn (départ) de clients.

  • Contribuer à l’amélioration du produit grâce aux remontées des clients, proposer des solutions aux problématiques exprimées.

  • Contribuer à la satisfaction des utilisateurs en participant au support client

🌟 Les plus de la mission

  • Déplacements chez les clients, grande variété de sujets et interlocuteurs.

  • Fort impact pour Dashdoc et pour le développement de nos clients.

  • Autonomie et progression. Vous rejoignez une équipe soudée au sein d’une entreprise en pleine croissance.


Profil recherché

  • Capacité à comprendre le produit et le métier des clients

  • Partage des valeurs de l’entreprise : Care, Ambition, Passion, Speed

  • Bon relationnel, écoute, empathie et patience

  • Pro-activité et rigueur, capacité à proposer des solutions

  • Bonne communication écrite et orale, capacité de mener des formations

  • Anglais écrit et parlé

  • Permis B - mobile (maximum 2 jours/ mois)

  • Bonus : Vous connaissez le transport routier, avez été conducteur/conductrice dans le transport routier de marchandises ou exploitant transport

Rémunération :

  • Selon profil

  • Tickets Restaurants

  • Mutuelle gratuite


Déroulement des entretiens

  • Entretien téléphonique

  • 1er entretien

  • Exercice d’étude de cas et restitution

  • 2nd entretien

  • Rencontre de l’équipe

  • Offre

Au moins une de ces étapes se fera au bureau !

Envie d’en savoir plus ?

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