Votre environnement :Située à 30 km de Rouen et d'Evreux, notre usine de production du Vaudreuil, créée en 1975, labellisée " usine du futur " grâce aux technologies 4.0 qu'elle a déployées, a pour vocation principale la fabrication de contacteurs en grande série. Notre Smart Factory est aujourd'hui une usine du futur, vitrine de Schneider Electric pour nos clients.Nos 350 collaborateurs fabriquent des équipements électriques à destination principale de fabricants de machine. Notre service Gestion Industrielle et Logistique a pour mission d'optimiser les flux de l'usine afin de garantir un niveau de service client optimal tout en innovant par la mise en place de technologies digitales. Votre rôle : Dans le cadre du plan opérationnel fixé par l'usine, vous intégrez une équipe de 6 Ingénieurs Qualité Produits/Process et rejoignez un secteur qui fabrique des contacts. Vous êtes rattaché au Responsable Qualité de l'Usine. Vous êtes garant de la mise en oeuvre de l'ensemble des actions nécessaires et vous développez les démarches d'amélioration continue afin que les produits soient conformes aux exigences normatives en termes de qualité et répondent aux besoins du client.Vos missions :

• Mettre en œuvre les plans d'action de résolution des problématiques des clients internes et externes. Utiliser des méthodologies telles que 8D, les 5 pourquoi, Six Sigma, pour définir des mesures de contention rapides, comprendre les causes profondes et mettre en œuvre des actions correctives et préventives.
• Piloter la mise en œuvre des fondamentaux de la qualité (par exemple Poka Yoke, audit de processus en couches), la mise à jour des AMDEC de processus pour la robustesse du processus (réduction du RPN) et des plans de contrôle de processus.
• Assurer l'amélioration continue des processus pour réduire les retours clients et les coøts non-qualité via les méthodologies du Schneider Performance System.
• Soutenir la gestion à intervalles courts en tant que membre clé de l'équipe, démontrant du leadership, de la réactivité, une bonne compréhension des KPI et de bonnes compétences en communication.
• Interagir quotidiennement avec la production, les antennes techniques, les ressources de qualité des fournisseurs, la logistique..
• Soutenir les lancements de nouveaux produits et les activités de développement des fournisseurs.

Vous êtes :

• Diplômé d'école d'ingénieur ou d'un Master 2 en génie Mécanique, génie Industriel, ou Electrique.
• Dôté d'une expérience de 5 ans en Qualité dans un environnement de production industrielle (de préférence dans le secteur automobile, médical ou au sein d'une industrie similaire).
• Dôté d'une bonne connaissance des outils de résolution de problèmes, FMEA, plans de contrôle, audit de processus, analyse de la capacité des processus.
• Dôté d'une expérience approfondie en Six Sigma et en êtes certifié.
• Dôté de compétences analytiques démontrées avec les données et la gestion de projets, et vous démontrez d'excellentes compétences de suivi et d'exécution.
• Reconnu pour vos compétences en leadership et votre communication verbale et écrite.
• Fort désir de travailler avec les gens, sur le sol de fabrication et en interface avec les clients.
• Anglais professionnel indispensable.

Nous vous offrons : Notre offre comprend une rémunération attractive et va bien au-delà. Si vous rejoignez Schneider Electric voici une idée de tout ce que nous pouvons vous offrir pour vivre la meilleure expérience possible:

• Un salaire compétitif, un bonus individuel ainsi que des primes d'intéressement et de participation récompensant les efforts de chacun.
• Un panel d'avantages sociaux qui facilitent la vie : des CSE aux catalogues riches, une mutuelle qui répond à tous les besoins, des plans d'épargne et retraites abondés, un programme d'actionnariat avantageux.
• Le développement professionnel par la formation, la mobilité et la promotion interne (locale et internationale), le partage de compétences, etc.
• Un parcours d'intégration dès votre premier jour pour vous donner les clés de la réussite chez Schneider Electric au sein d'une culture favorisant diversité, épanouissement professionnel et inclusion.
• Un équilibre vie privée / vie professionnelle grâce à nos accords Qualité de vie au travail, accompagnement de la parentalité, les crèches inter-entreprises…

Pourquoi nous? Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l'énergie et de l'automatisation. Nos technologies permettent au monde d'utiliser l'énergie de manière søre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.34 milliards d'euros de chiffre d'affaires global 128 000+ employés dans plus de 100 pays 45 % du chiffre d'affaires de l'IoT 5 % du chiffre d'affaires consacré à la R&DVous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées : Schneider Electric n'accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.