Au sein de FABERNOVEL INSTITUTE, vous travaillerez en collaboration avec notre HR Business Partner sur l’ensemble des sujets RH.

• Suivre la vie des collaborateurs FABERNOVEL INSTITUTE :

// Recrutement : définition du besoin, rédaction des annonces, screening des CVs, entretiens téléphoniques & physiques et rédaction de feedbacks
// Onboarding : intégration des nouveaux collaborateurs (welcome pack, parcours, supports de présentation)
// Administratif : rédaction des contrats et avenants, inscription mutuelle & prévoyance, commande des tickets restaurant, visites médicales, rédaction d’attestations et de divers courriers RH
// Formation : définition du plan de formation, recherche de formations, prise en charge OPCA et suivi des budgets

• Participer à l’ensemble des projets RH :

// Implémentation de notre SIRH (réorganisation des dossiers électronique et papiers, vérification des informations des collaborateurs,…)
// Définition des KPIs de l’activité & mise en place de tableaux de bord RH
// Mise à jour des fiches de postes
// Refonte des différentes trames d’entretien pro, forfaits jours,…
// Gestion du CSE

Etudiant(e), vous êtes à la recherche d’un stage de fin d’études et souhaitez rejoindre une jeune équipe passionnée. Vous justifiez d’une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines.
Technophile, curieux, ouvert d’esprit, vous avez la volonté de contribuer au développement d’une entreprise en croissance.
Rigoureux-se, organisé(e) et autonome, vous saurez faire preuve d’initiative et être rapidement opérationnel(le).

Compétences requises
// Excellent niveau d’expression orale et écrite, en français ET en anglais
// Une première expérience en Ressources Humaines
// Culture digitale et connaissance de l’écosystème numérique appréciées

Nous attendons votre CV et votre lettre de motivation, que nous lirons attentivement. Si votre candidature est sélectionnée, 3 entretiens sont à prévoir. A très vite!