Ecov

  • Environment / Sustainable Development, Mobility, Shipping and Ground Transport
  • La Plaine-Saint-Denis, Nantes, Partout En France, Villeurbanne
  • www.ecov.fr

Ils sont sociables

Présentation

Avec 1,3 personnes par voiture en moyenne, les sièges libres sont une richesse collective majeure.

Créée fin 2014, ecov est une start-up de l’économie sociale et solidaire (agréée ESUS), lauréate French Impact et reconnue Jeune Entreprise Innovante. Chez ecov, ils œuvrent pour l’intérêt général en rapprochant les territoires et les personnes à l’aide de solutions de covoiturage spontané pour les trajets du quotidien. Pour ecov, la voiture est un transport collectif.

Leurs lignes de covoiturage permettent de faciliter, sécuriser et institutionnaliser la pratique du covoiturage de proximité dans les territoires périurbains et ruraux, en partenariat avec les collectivités locales.

Ce qu'ils recherchent

L’équipe d’ecov est pluridisciplinaire (développeurs, ingénieurs transports, ingénieurs SIG, chefs de projet, doctorants en mathématiques et économie comportementale, data scientists, chargés de communication et relation utilisateur, etc.)

Les profils qui composent l'équipe sont tout à fait hétérogènes, et c'est une de leurs forces. Rejoindre ecov, c'est vouloir s'engager pour le projet et intégrer une aventure humaine.

Ils recherchent donc des personnes motivées par l'innovation au service de la transition écologique et sociale des territoires.

Il vous faudra être proactif/ve, curieux/se, autonome tout en aimant travailler en équipe. Ils aimeront également votre persévérance, votre envie et vos idées.

Aussi, vous serez certainement amené/e à sortir des sentiers battus pour débloquer une situation ou aider un collègue.

Bon à savoir

A Paris, ils sont installés dans des locaux neufs, spacieux et lumineux, où règne une « ambiance start-up », avec babyfoot, billard & BBQ.

A Lyon, c'est l'ambiance zen et motivante de l'Atome village qui vous accueillera.

Des journées d'équipes ont lieu deux fois par an, un moment commun de trente minutes a lieu chaque lundi, et des évènements improvisés s'organisent de manière régulière, selon les envies, les idées et les hobbies de chacun (avec les classiques: verre ou dîner après la journée de travail, foot en salle, yoga ...).

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