Nous avons une opportunité passionnante au sein de notre filiale Ski Group du Collectionist. Nous recherchons un candidat exceptionnel pour occuper le poste de Ski Group Chief of Staff dans notre bureau à Le Châble, situé juste en dessous de la célèbre station de ski Verbier en Suisse.

En tant que Chief of Staff, vous serez responsable de garantir le bon roulement de la performance opérationelle et organisationnelle du Ski Group. Cela implique la gestion de projets clés, de la coordination entre les parties internes et externes importantes, ainsi que la gestion de l’intégration et de la gérance interne du Ski group. Ces actions visent à rendre le CEO et les autres membres de la direction plus efficaces tant en interne qu’en externe.

Objectifs du poste :

1. Assurer que le conseil d’administration dispose des informations nécessaires pour prendre des décisions stratégiques.

2. Servir d’intermédiaire entre le conseil d’administration et les équipes du Ski Group.

3. Garantir le bon fonctionnement de la gouvernance du Ski Group.

4. Assurer le fonctionnement des organes de gouvernance internes tels que le Comité exécutif.

5. Veiller à la cohérence globale des feuilles de route en examinant et les consolidant par équipe et par bureau pour valider l’alignement et la cohérence globale.

6. Gérer les processus d’intégration des différentes filiales au sein du Ski Group.

Projets clés et gestion de projets :

1. Gérer la fonction PMO pour le suivi et le reporting des projets à travers le groupe.

2. Apporter un soutien aux projets stratégiques dirigés par le CEO du Ski Group, tels que le plan stratégique, la réorganisation, les partenariats clés, etc.

3. Gérer le suivi et la réalisation des tableaux de bord et des feuilles de route à travers le Ski group.

4. Fournir un soutien ponctuel aux équipes du Ski Group pour de nouveaux projets.

5. Réaliser les rapports KPI hebdomadaires et mensuels à travers le Ski Group, consolider et communiquer ces rapports au sein du Group.

• • Passeport de l’UE / ALE et/ou permis de travail valide.
    • Maîtrise de l’anglais et du français.
    • Excellentes compétences en communication écrite et verbale dans les deux langues.
    • Diplôme en administration des affaires, commerce, gestion hôtelière ou équivalent.
    • Expérience confirmée dans la gestion organisationnelle d’équipes et de départements.
    • Maîtrise de MS Office.
    • Expert en résolution de problèmes.
    • Bonne connaissance du secteur de la location de biens de luxe au ski.
    • Flexibilité et capacité à s’adapter rapidement à différentes demandes.
    • Permis de conduire.

• Premier call RH

• Interview avec la CEO du Ski Group

• Business Case Study

• Call de validation avec le Chief of Staff du Collectionist