Sous la responsabilité de la Responsable Data & RGPD, votre principale mission sera de collecter des données sur le web et de les mettre en forme afin d’être exploitées dans la lecture d’indicateurs clés.
Collecte de la donnée
Maintenance et amélioration continue du plan de marquage afin de répondre aux besoins métiers et être garant(e) de sa cohérence au sein de l’écosystème data
Maintenance et déploiement des tags via GTM (Marketing, Produit, Média, …)
Priorisation des sujets tracking en collaboration avec la team Web
Support d’une agence de consulting orientée tracking
Manipulation de la donnée
Préparation et fiabilisation des données
Réconciliation de données online et offline
Restitution
Recueil du besoin, réalisation et optimisation de dashboards (Metabase) en support aux différentes équipes
Incarnation du rôle de lanceur d’alertes pour toutes évolutions anormales du trafic, de la conversion ou de l’acquisition
Pour la planète Construire un avenir énergétique neutre en C02 grâce à des solutions durables adaptées à chaque logement.
Pour nos collaborateurs Atteindre les objectifs fixés et améliorer leurs performances.
Pour l’entreprise Contribuer au développement de l’entreprise et orienter la prise de décision stratégique.
Ainsi que toute l’équipe Data. 🧑💻
Vous êtes issue d’une formation supérieure dans le domaine de la Data ou du Marketing et vous possédez une première expérience significative en traitant des sujets techniques
Vous maîtrisez des outils de datavisualisation ainsi que les outils web : Google Tag Manager, Piano Analytics
Vous savez appliquer le langage SQL et javascript aux problématiques de tracking
Vous êtes capable de vulgariser et de synthétiser des informations
Rigoureux et curieux, vous êtes à l’aise avec l’environnement digital et la web analyse
Bon communicant et avec le sens du relationnel, vous aimez travailler en équipe
Notre process de recrutement se déroule en quatre étapes (pas une de plus) !
Votre objectif, nous convaincre que vous êtes la bonne personne pour ce poste.
Notre objectif, vous prouver que vous faîtes le bon choix en rejoignant notre aventure.
💻 Echange RH (1)
Présentation de notre structure et des enjeux du poste
💼 Entretien RH / Manager (2)
Entretien d’évaluation de vos compétences et motivations
🧠 Cas pratique (3)
Mise en situation et évaluation de vos compétences métiers
👀 Vis ma vie (4) Immersion de quelques heures dans votre future équipe
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