Société Générale
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Vos feedbacks nous permettent d’améliorer l’expérience Welcome to the JunglePrésentation
Fondée par un groupe d’entrepreneurs en 1864 pour financer le développement de l’économie française, Société Générale est aujourd’hui l’un des tout premiers groupes européens de services financiers.
Depuis près de 160 ans, nous accompagnons nos clients – particuliers, professionnels, entreprises, institutions – dans le développement de leurs projets en leur apportant des solutions financières responsables et innovantes.
Mais notre engagement n’est pas tourné uniquement vers nos client(e)s. Il s’adresse aussi à vous, nos collaborateurs, présents et futurs, et à tout ce que vous pourrez entreprendre à nos côtés. Chacun(e) a son histoire, ses envies, ses idées, ses forces et ses faiblesses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, il y a suffisamment de champs d’expertises, de défis à relever, de technologies à maîtriser pour que chacun trouve sa place. Où sera la vôtre ? C’est à vous de le décider !
Ce qu'ils recherchent
Société Générale, ce n’est pas seulement des métiers en agences bancaires et en salles de marché. Avec plus de 300 métiers, nous recrutons des talents dans de nombreux secteurs aussi variés que passionnants : audit, communication, conformité, cybersécurité, data, développement, droit, finance d’entreprise, finance de marché, RH, etc.
Au-delà des compétences acquises durant votre parcours, c’est votre personnalité qui fait la différence : être capable de s’investir pour faire bouger l’entreprise encore plus loin avec curiosité & agilité et développer de nouvelles innovations toujours au service des clients.
Avec une présence dans 66 pays, une grande diversité d’activités et de métiers et des enjeux qui nous poussent à nous réinventer en permanence, nous avons un terrain de jeu sans limite.
Bon à savoir
Choisir Société Générale, c’est : • Vivre une expérience humaine et stimulante, avec une diversité de missions et dans un secteur qui évolue et innove en permanence
• Avoir la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l’international
• Bénéficier de jours de télétravail (selon le rythme de votre équipe) et d’autres avantages comme la mutuelle, les primes de participation et intéressement, la prise en charge de 50% de votre titre de transport, le comité d’entreprise, etc.
• Pouvoir s’engager 3 jours par an, sur son temps de travail, pour des actions de solidarité