Découvrez une nouvelle opportunité

1.    Description du Département : 

Le.la candidat.e retenu.e rejoindra le département Asset Controlling qui est en charge de la collecte des données des actifs immobiliers, du contrôle de leur qualité, de la gestion des relations avec nos Property Managers et de la production des tableaux de bord requis par les équipes d'Asset Management et de Financial Controlling à travers l'Europe.Il coordonne et soutient également plusieurs processus tels que le budget, la comparaison entre le budget et le réalisé, le suivi des impayés et le rapport CAPEX.

2.    Vos principales responsabilités seront les suivantes : 

- Contribution à la collecte et au contrôle des livrables des services externes- Participation à l’amélioration des contrôles des livrables et à l’évolution des outils impactés- Participation au suivi de la performance et de la rentabilité des actifs immobiliers en Europe selon différents axes d'analyse et calcul de ratios- Participation à la gestion et à l'animation de la relation et de la communication entre les Property Managers, les Asset Managers et les experts immobiliers- Participation à la mise en place et au déploiement de reportings au niveau français et européen- Participation au développement des outils de reportings- Participation à des projets transversaux sur demande

Nous nous engageons à vous offrir un environnement où vous pourrez :

Développez votre potentiel : Intégrer une entreprise engagée sur le développement de ses collaborateurs via une mobilité interne dynamique et une large offre de parcours de formation personnalisés.

Personnalisez votre manière de travailler : Travailler pour une entreprise qui s'engage à garantir flexibilité et équilibre à ses employés, en vous offrant une large gamme d'avantages (intéressement, télétravail, avantages sociaux compétitifs, etc.).

Epanouissez-vous par la diversité de notre communauté : Jouer un rôle au sein d'une entreprise inclusive qui reconnaît et valorise activement les différences individuelles dans un environnement de travail diversifié et inclusif.

Faites avancer le monde : Rejoindre un employeur responsable qui agit en faveur des causes sociétales et environnementales en tant qu'investisseur, assureur et entreprise, notamment au travers de l'association AXA Atout Cœur. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la durabilité et de la responsabilité environnemental, nous célèbrerons votre arrivée en plantant un arbre.

Partagez votre unique expertise

3.    Quel profil recherchons-nous ? 

Formation/Niveau d’études : Bac+4 ou 5 - Diplôme en cours en finance, gestion, ingénierie ou immobilier et à la recherche d'une alternance

Compétences techniques  :•    Anglais et français courant exigés (Ecrit et parlé)•    Bonne capacité d’analyse et de synthèse•   Maiîtrise d'outils informatiques (notamment Excel à niveau avancé)

Compétences relationnelles et comportementales :•    Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement international•   Autonomie, curiosité et orientation sur les résultats•   Bonne communication orale et écrite•  

Toute compétence ou expérience non indispensable mais qui serait un plus : Un stage ou une première expérience en immobilier, connaissance de la gestion de projet