Pourquoi avons-nous besoin de vous ?Chez HelloWork, nous sommes en plein essor et nous avons besoin de vous pour jouer un rôle central dans cette ascension.Nous recherchons un nouveau compte clé pour enrichir notre équipe déjà composée de :Florence, notre Sales Manager, toujours animée d'un dynamisme contagieux,Pauline, notre assistante commerciale qui apporte toujours une touche d'humour le vendredi,Marie, Kévin et Thomas, des experts confirmés en négociation !
 Vos clients seront les grands employeurs de France (groupes du CAC 40, SBF 120…) et vos principaux interlocuteurs seront des recruteurs, RRH, DRH, mais aussi des Responsables de communication, Marque Employeur, Mobilité Interne etc…
 Votre rôle ? Les aider à optimiser leur stratégie de recrutement ! Et pour cela, vous pouvez compter sur l'ensemble des outils digitaux développés par le Groupe.
 Votre mission ? Fidéliser et Développer les clients grands comptes de votre portefeuille (Environ 25 Clients pour un CA de 3,5 M€).
 Grâce à votre relationnel, votre expertise et votre présence régulière auprès de vos interlocuteurs (RDV, déjeuners, RP, salons professionnels, principalement à Paris le mercredi et/ou jeudi), vous instaurez une relation de confiance avec vos clients et leur :Apportez les renseignements et conseils personnalisés afin de favoriser l'utilisation de nos services et le développement du chiffre d'affaires,
 Présenter et préconiser les nouvelles offres et services proposés par le Groupe en réponse à leurs enjeux afin de générer du cross-sell,
 Fidéliser vos comptes en assurant leur bon suivi, en binôme avec votre CSM (Customer Success Manager) pour sécuriser les renouvellements annuels,
 Cartographier les organisations, diversifier vos interlocuteurs et développer des synergies avec l’ensemble des entités / filiales de vos comptes, de façon à augmenter notre pénétration chez les grands groupes et mettre en place des accords-cadres.
 Vous resterez en éveil pour détecter les nouvelles attentes et évolutions du marché et continuerez de développer votre expertise sur ce secteur innovant.

✅Vous avez su démontrer vos compétences commerciales au cours d'une expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste similaire.
 ✅ Vous avez déjà développé des organisations complexes (plusieurs filiales) et réussi à conclure des accords nationaux avec différents décideurs.
 ✅ Vous êtes organisé, structuré dans votre approche commerciale et êtes rompus aux négociations avec des services achats.
 ✅Outre votre expérience, ce sont vos qualités personnelles qui feront la différence : le goût du challenge et une forte orientation résultat, votre capacité à apprendre et prendre des initiatives.