Lemonway simplifie les opérations de paiement complexes et réglementées pour les marketplaces. 🍋

Nous proposons une solution de paiement dédiée aux plateformes de crowdfunding et aux marketplaces B2B/B2C/C2C à travers l'Europe.

Notre solution SaaS permet à plus de 400 plateformes de collecter des fonds dans un cadre sécurisé et réglementé 🚀

L'entreprise compte plus de 140 Lemonheroes 🌎

Depuis début 2023, Lemonway est rentable et a connu une croissance de +104 % en 2023.

Rejoignez une scale-up en pleine croissance qui propose l'une des solutions les plus innovantes sur un marché en pleine expansion !

• Intégrez une équipe multiculturelle de 140 collaborateurs motivés et talentueux
• Façonnez l'avenir du paiement en intervenant sur des sujets complexes et innovants

Développez vos compétences au sein d'un environnement Fintech en hyper-croissance

CE QUE NOUS PROPOSONS :

En tant que membre de l'équipe Marketing et Communication, tu seras amené.e à gérer les missions suivantes :

Génération de leads et nurturing :

• Développement de bases de prospection qualifiées pour alimenter le pipe de vente de nos commerciaux
• Contribution au développement de canaux d'acquisition payants : planification, mise en œuvre, analyse des performances et recommandations d'optimisation pour les campagnes
• Création de scénarios de nurturing pour développer notre notoriété et convertir nos leads en MQL (Marketing Qualified Lead)
• Mise en place des campagnes d'outbound marketing et collaboration avec l'équipe commerciale pour assurer la croissance de notre pipeline d'affaires avec des leads qualifiés
• Réalisation de tests A/B pour optimiser les actions de nurturing
• Collaboration avec l'équipe Account Management pour définir une stratégie de croissance sur le portefeuille existant (rétention et génération de revenus sur les clients existants)
• Réalisation de rapports sur les actions de génération de leads et de nurturing.

Gestion de contenus :

• Participation à la planification des contenus : articles, livres blancs, webinaires, vidéos, études de cas...
• Publication des contenus sur notre site et partage sur les réseaux sociaux, selon le planning éditorial
• Création de landing pages pour diffuser nos contenus premium
• Optimisation SEO : gestion et amélioration du référencement naturel : architecture du site, liens internes et externes, modification et adaptation des contenus à des fins de référencement, etc.
• Suivi d'activité : collecte d'informations, mise en place de tableaux de bord et analyse
• Réalisation d’une veille concurrentielle

Compétences recherchées :

• Tu possèdes d'excellentes compétences en communication écrite et verbale, en français et en anglais.
• Tu apprécies évoluer dans un environnement polyvalent et collaboratif.
• Tu aimes relever des challenges, apprendre des autres, partager tes idées et prendre des initiatives.
• Multitâche et organisé(e), tu es également méticuleux(se) et rigoureux(se).
• Autonome et proactif(ve), tu es prêt(e) à t'investir pleinement pour concrétiser tes idées.
• Axé(e) sur les données, tu les analyses pour les traduire en actions marketing et commerciales.
• Tu fais preuve de créativité.
• Idéalement, tu as une bonne connaissance des outils tels que Strapi, Google ads, LinkedIn ads, Livestorm, Pardot (outil d'automatisation marketing) et Salesforce.

Profil :

• Tu es à la recherche d'un contrat d’apprentissage pour 12 mois dans le cadre d'un Master 1 ou 2 en marketing digital
• Tu disposes déjà d’une première expérience sur un poste et/ou un environnement similaire (stage ou alternance)

CE QUI VOUS ATTEND

• Un environnement de travail flexible et une politique de télétravail 🏠
• Une carte ticket restaurant Swile 💳
• La prise en charge à 50% du pass Navigo ou du pass Velib 🚅
• Un environnement international 🌍

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• Entretien avec Anais, Acquisition Marketing Manager
• Réalisation d’un mini business case et restitution à Ambre, Head of Marketing, et Anaïs. Cet échange est suivi d’un échange de cultural fit avec Alexane, Graphic et Motion Designer.
• Entretien avec Julie de l’équipe RH
• Prise de références et offre