Tu aimes tout ce qui touche au tourisme et au e-commerce ?
Tu souhaites rejoindre une équipe dynamique et à taille humaine ?

La destination maeva te propose:

-       De penser aux vacances au quotidien,

-       Autonomie et prise d’initiatives,

-       Une équipe pétillante et chaleureuse,

-       Un  terrain de jeu à la hauteur de tes ambitions !

Fais tes valises, ton job dans les vacances n’est plus très loin !

Au sein de l’équipe e-commerce, et plus précisément de la team agile composée de 2 PO, 2 UX designers et 4 développeurs front ; tes missions seront :

- Accompagnement et soutien des 2 product owner sur les optimisations en continue de nos sites de ventes directs

- Recensement des besoins fonctionnels, techniques des différents métiers

- Benchs concurrentiels réguliers et étude de faisabilité des nouveaux produits/besoins

- Analyse des données UX des existants via l’outil Content Square

- Rédaction des users stories

- Gestion des tests utilisateurs via Testapic : rédaction des protocoles, suivi des tests et analyses des quick wins et projets d’amélioration

- Alimentation le backlog du produit avec les besoins métiers mais aussi retours utilisateurs via l’outil Hotjar

- Suivi hebdomadaire des sites en prod - remontées de bugs et anomalies

Ce dont tu as besoin dans ta valise de compétences et de connaissances :

- Avoir déjà une 1ère expérience e-commerce ou dans le digital est primordial

- être force de propositions sur les évolutions sites

- avoir un bon sens relationnel pour parler aux différents corps de métier afin d’étudier les faisabilités, faire des demandes d’optimisations et recenser les besoins des métiers

- contrat si possible 2sem entreprise, 1 sem école

- le plus : parler anglais (niveau correct)

- pack office : ppt, excel

- avoir déjà utilisé l’outil Content square est un plus

1/ Premier échange :  si ta candidature a retenu notre attention, tu recevras un appel pour un premier échange afin de discuter de tes attentes.

2/ Et si on se rencontrait ? Tu as passé l’étape de préqualification avec brio 😊 , il est temps maintenant de se rencontrer pour un échange plus approfondi où nous parlerons de ton parcours professionnel, des missions chez maeva, notre culture d’entreprise…, et répondre à toutes tes questions.

3/ L’aventure continue…C’est la dernière ligne droite, tu rencontres ton ou ta futur.e manager !

Cet entretien permettra notamment d’approfondir tes connaissances métier ! Il est possible que le ou la manager te fasse passé un test pour évaluer tes compétences.

4/ Feedback : qu’il soit positif ou négatif, nous avons toujours à cœur de faire un retour à tous nos candidat.es . Alors ne reste pas loin de ton téléphone !

Prêt à rejoindre la team maeva ?

Alors, à vos marques, prêts, partez !!!