Smartway

Smartway est l'idée de deux frères, Paul-Adrien, Christophe et leur ami d'enfance, Nicolas, de regrouper autour d'eux des femmes et des hommes au service de la lutte antigaspi et d'œuvrer pour sauver des tonnes de produits savoureux. 

La culture Smartway nous permet d'atteindre nos plus beaux objectifs : construire, ensemble, un quotidien sans gaspillage et que les enjeux environnementaux d'aujourd'hui ne soient plus ceux de demain !

Nous accordons une importance très forte au fait de travailler avec des gens qui pourront s’intégrer facilement dans la culture de l’entreprise (appelée chez nous la "culture fit"). Ainsi, les personnes dont les profils mettent en valeur un sens de l'autonomie, une forte appétence pour le travail en équipe, l'ambition, la bienveillance, la transparence et l'honnêteté… sont très largement favorisées. Les "soft skills" sont aussi importantes que les compétences et l'expertise.

Paul-Adrien a créé Smartway (Zéro-Gâchis) en 2012 avec son frère et un ami. Leur ambition : proposer des solutions simples et accessibles pour réduire le gaspillage alimentaire dans les grandes surfaces.

Depuis, son entreprise a bien grandi. Paul-Adrien a été reconnu par le MIT Technology Review parmi les 35 innovateurs de moins de 35 ans à suivre en Europe en 2019. Cela souligne son bon sens et sa créativité, lui permettant d’anticiper les besoins clients grâce notamment à de l’intelligence artificielle.

Paul-Adrien met à profit son esprit entrepreneurial pour faire en sorte que les enjeux d'aujourd'hui ne soient plus ceux des générations futures. Ainsi, en tant que CEO, il pilote la croissance de l’entreprise et reste disponible en accompagnant les équipes dans une ambiance de travail sérieuse et conviviale.

Chez Smartway, notre équipe produit est au cœur de la démarche d'innovation et de création de valeur pour nos utilisateurs, nos clients et nos services internes. Animés par une vision produit inspirante et porteuse de sens, des enjeux business d'envergure et une connaissance terrain de nos clients, nous n'hésitons pas à chausser les chaussures dès 5h pour aller en magasin et tester un maximum de propositions de valeur afin de garantir des produits simples d'utilisation, efficaces et adaptés aux contraintes des distributeurs.

Notre Ambition : Créer des magasins 0 gaspillage

Notre stratégie : Digitaliser les process de revalorisation en magasin le plus efficacement possible, les optimiser avec l'IA et le faire dans un contexte international

Notre Passion : Le terrain, les users, les bons festins !

L'équipe dev conçoit et maintient les applications mobiles et web qui constituent nos produits.

Notre mission: transformer les besoins métiers en des outils pratiques et efficaces, adaptés à leur public.

Pour cela, nous collaborons étroitement avec l'ensemble de l'équipe produit : product managers, product designers, QA...

Chez Smartway, l'équipe Sales a pour objectif de proposer ses solutions "Food Waste" à toutes les enseignes alimentaires qui pourraient avoir besoin de notre service, en France et à l'international.

Pour acquérir et développer tous ces clients dans le monde entier, l'équipe Sales, aussi appelée "Large Account" est composée de profils variés : Account Executive, Operations Manager, Content Manager, Lead Gen manager... Leur rôle ? Faire rayonner Smartway, identifier les décideurs et champions chez les Retailers, transformer ces opportunités en deals et enfin déployer et accompagner !

Pour cela nous nous appuyons sur de méthodes éprouvées (SPIN, MEDDIC...) et d'outils géniaux (Hubspot, Waalaxy, Lusha...)

Passionnés par le contact client et amateur de nouveaux challenges, voici le profil des Customer Success Manager France et internationaux chez Smartway.

Présents quotidiennement sur le terrain, leur rôle consiste à accompagner les clients dans l'usage de solutions Smartway, les conseiller, les former et répondre au mieux à leurs besoins et attentes. Ils/elles sont garant(e)s d'une expérience client réussie !