Au sein d’une équipe transverse colocalisé à Lille composée de devops et de référents applicatifs au nombre de 10 personnes, vous participez au maintien en conditionnelle opérationnelle de nos applications (www.sncf-voyageurs.com, www.sncf-groupe.com,...) et contribuez fortement à l’élaboration du déploiement continu sous le cloud AWS afin de rendre les devs autonome dans leur développement et déploiement d’application.
Accompagné à tout instant par l'équipe, vos tâches quotidiennes consisteront à :
- Administrer les infrastructures hébergées sur AWS
- Participez à l’amélioration de la solution infra as code mise en place dans l’equipe et son CI/CD (integration continue/deploiement continu)
- Devenir un référent sur une de nos applications avec un échange privilégié avec les devs pour récolter leurs besoins
- Intervenez sur les incidents survenant sur nos infrastructures, participez au REX et contribuez à l’amélioration de l’application (tuning, resilience, monitoring, alerting)
- Réaliser des estimations de charge ou de complexité d’une évolution et des tâches à effectuer, remonter les alertes et le reste à faire sur vos tâches
- Contribuer à l’activité d’étude d’architecture technique de l’équipe. (Veille technologique/POC)
- Être force de propositions et au cœur de l'amélioration continue nécessaire à votre bien être comme à celui de l'équipe.
Environnement technique : AWS, terraform, gitlab (gitlab-ci), python, datadog, docker, orchestrateur (ECS/EKS),react/javascripts.
Profil:
- Vous aimez apprendre, partager vos connaissances et mettre en application les technologies actuelles et futures.
- Vous connaissez au moins une des technologies mentionnées.
- Vous aimez l’infra as code et automatiser la plupart des actions manuelles.
- Vous aimez coder, mais vous souhaitez aussi pouvoir toucher à toutes les étapes, tous les environnements jusqu’à suivre votre applicatif en production (build, packaging, test, monitoring, indus etc.)
Rejoindre SNCF Connect & Tech :
- C’est intégrer la plus grande communauté d’experts des transformations numériques, en France, dans le secteur des mobilités et devenir un #DigitalMobilityChanger.
- C’est innover pour rendre les mobilités durables accessibles à tous", en incarnant les valeurs de l'entreprise : Citoyenneté, Audace, Performance, Ouverture, Confiance.
- C'est continuer à apprendre et grandir grâce à un programme de formation adaptée aux envies de chacun
- C'est bénéficier d'un package financier compétitif et équitable fondé sur un principe de méritocratie collective et individuelle
- C'est évoluer au sein d’une entreprise humaine, inclusive qui favorise un bon équilibre de vie pro/perso (jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine), certifiée Great Place to Work pour la 4è année consécutive
- C'est s’engager au service d’une société durable et solidaire, en favorisant des comportements, des mobilités et des usages responsables