Sparkling Partners

Après une double formation d’ingénieur et d’économiste, Charles a démarré sa carrière en créant une première entreprise au début des années 2000, et a depuis toujours orienté ses activités autour de l’entrepreneuriat, l’innovation et la stratégie.

Il a une expérience directe des grands groupes internationaux dans des secteurs variés, ayant notamment passé plus de sept ans au sein du cabinet de conseil en stratégie A.T. Kearney où il a été directeur, spécialisé dans les stratégies d’innovation et leur mise en œuvre.

En 2014, il co-fonde Sparkling Partners dont il est directeur général, impliqué directement auprès des entrepreneur.e.s ainsi que dans l’ensemble des activités du start-up studio. Il est également maître de conférences en Stratégie à Sciences Po Paris et tuteur dans le Master X-HEC Entrepreneurs.

Avec un master en marketing et stratégie d’une grande école de commerce et une spécialisation dans les médias en poche, Coralie se lance dans le monde de l’entreprise en développant la filiale anglo-saxonne d’un grand groupe B2B français et amène sur le marché britannique 4 de leurs produits/start-up.

Puis, elle intègre Hostmaker, une start-up de conciergerie Airbnb, au tout début du projet pour gérer et accélérer l’acquisition de clients (marketing et sales) au niveau européen. En 2 ans, la start-up réalise plus de 300% de croissance chaque année et voit ses effectifs grandir de 10 à 175.

Forte de ces 4 années d’expatriation et d’immersion dans le monde des start-up anglo-saxonnes, Coralie rejoint Sparkling Partners à Lille pour y développer l’Agency : un pôle d’expertise en marketing digital.

Spécialisée en techniques de Growth Hacking, Coralie a notamment été nommée dans le Top 100 Growth Hackers en 2018.

Alexis est ingénieur de formation. Après une première expérience dans un cabinet de conseil en transition numérique il rejoint la startup parisienne Aldebaran, leader mondiale de la robotique humanoïde. Il y développe son goût pour les problématiques produits et les sujets transdisciplinaires : amélioration de l’expérience client et développement produit pour NAO, définition de la vie du robot, recrutement d’équipes et sourcing de partenaires pour Pepper.

Après le rachat d’Aldebaran par le géant Japonais Softbank, il pilote le programme de définition des nouveaux robots.

En 2016, il rejoint Sparkling Partners pour créer Kanope, filiale technologique spécialisée dans les objets connectés. Après 3 ans, 15 clients et une première pépite Agtech lancée, il gère à la fois l’équipe et le développement de Kanope ainsi que les nouveaux projets de création technologiques du studio.

Ils sont sociables

Présentation

Créé en 2014, Sparkling Partners s’est donné pour mission de créer et développer des concepts innovants et disruptifs pour la Société. Structure privée basée à Lille et Paris, Sparkling est un « startup studio » qui accompagne opérationnellement les entrepreneurs et les startups, dès les premières étapes d’un projet innovant.

L’équipe Sparkling met ses expertises, ses réseaux, ses ressources techniques et commerciales et sa capacité financière au service des entrepreneurs innovants et de leurs équipes.

Sparkling dispose notamment d’une filiale technologique, Kanope dédiée à la R&D et au prototypage, spécialisée notamment dans l’IoT et d'un pôle d'expertise en marketing digital, la Sparkling Agency qui accompagne les startups dans le pilotage de leur croissance en ligne.

Ce qu'ils recherchent

Sparkling Partners est à la recherche de profils de dirigeants de startups matures et autonomes et également de talents pour rejoindre ses équipes techniques et pôles d'expertise à Lille.

Un goût pour l'innovation et l'entrepreneuriat est essentiel pour s'épanouir dans cet environnement propice à la création et à la prise d'initiatives. Environnement qui nécessite aussi souvent une bonne capacité d'adaptation et de la réactivité.

En plus des compétences analytiques et de la rigueur recherchée aussi bien chez des futurs CEO que des experts métier, Sparkling valorise les profils appréciant le travail en équipe et en projet et qui font preuve de convictions.

Bon à savoir

Sparkling Partners c'est une ambition forte, portée par des standards d'excellence, de rigueur et de professionnalisme, dans un cadre détendu, sans chichi et bon esprit.

Sparkling Partners c'est également des convictions et engagements forts. Côté entreprise, ils valorisent avant tout la croissance rentable plutôt que la course au financement, trop souvent mise en avant dans le milieu des start-ups.

Et ils croient que ceci peut se faire tout en contribuant à une société où ils créent des emplois durables et où ils prennent soin des autres. Ils s'engagent ainsi, par exemple, auprès de La Fondation des Possibles, pour donner du sens à leurs projets et mentorer des jeunes créateurs d'entreprises de la région.

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