Offres d'emploi de Digital Marketing Manager

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Présentation du métier de Digital Marketing Manager

Le métier de digital marketing manager consiste à mettre en place et à gérer la stratégie de marketing en ligne d’une entreprise. Cela peut inclure la création de campagnes publicitaires en ligne, la gestion de la présence de l’entreprise sur les réseaux sociaux, le développement de contenu pour le site web de l’entreprise, et l’analyse des données pour mesurer l’efficacité des efforts de marketing.

Les compétences requises pour devenir digital marketing manager incluent une bonne connaissance de différents canaux de marketing en ligne, comme les réseaux sociaux, le marketing par courriel et les campagnes publicitaires en ligne, ainsi que la capacité à utiliser des outils de gestion de données et d’analyse pour suivre l’efficacité des efforts de marketing. De plus, il est important d’avoir de solides compétences en communication et en création de contenu.

Il n’y a pas de formation spécifique requise pour devenir digital marketing manager, mais un diplôme en marketing, en publicité ou en communication peut être utile. De nombreuses entreprises recrutent également des personnes ayant une expérience préalable dans le marketing en ligne ou la gestion de projets.

Les entreprises de tous les secteurs peuvent recruter des digital marketing managers, bien que les grandes entreprises et les agences de marketing en ligne soient les plus susceptibles de disposer de postes de ce type.

Entreprises à découvrir dans le Marketing et le Digital

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  • SURICATS Consulting
    SURICATS Consulting
    SURICATS Consulting

    Suricats Consulting est un collectif de conseil qui accompagne les entreprises dans leurs transformations numériques, sociétales et environnementales vers des modèles et pratiques efficientes et responsables. Plus agiles, plus soutenables, plus responsables : nos clients sont engagés dans des transformations de grande ampleur.

    De l’incubation d’innovations, l’exploration de business model soutenables, le design d’expériences sobres et inclusives, le numérique responsable jusqu’au déploiement à grande échelle, Suricats accompagne ses clients sur la stratégie business, technologique et responsable, sur le pilotage des projets et l’adaptation des modèles opérationnels.

    Suricats, c’est une cinquantaine de consultants design, stratégie, passionnés par le numérique et les problématiques environnementales et sociétales, qui ont envie de construire une maison commune avec le collectif. La tribu est installée dans deux terriers : à Paris et à Toulouse.

    • Digital, Stratégie
    • Paris, Toulouse
    • Entre 15 et 50 salariés
  • SPRiNG
    SPRiNG
    SPRiNG

    SPRiNG est une start-up française qui révolutionne le marché de la lessive et des produits d’entretien. Créé en 2020, SPRiNG est une entreprise à mission (pending BCorp) qui vise à apporter un changement positif à cette énorme catégorie de produits qui n’a pas évolué depuis des décennies, laissant de côté les attentes de la nouvelle génération de consommateurs : des produits plus clean et efficaces, sans plastique, livrés à fréquence personnalisée directement en boîte aux lettres.

    En 2022, c'est le lancement de beaudy : des cosmétiques solides tout doux pour la peau et le cuir chevelu, qui moussent vraiment et qui sentent tellement bon. Conçue avec le même ADN que SPRiNG, beaudy est une marque zéro déchet, sans plastique à usage unique et avec des formules sans matières controversées.

    • E-commerce, Grande distribution, Marketing / Communication
    • Paris
    • < 15 salariés
  • GROW
    GROW
    GROW

    GROW est une agence de conseil qui accompagne les entreprises ambitieuses à construire leur machine commerciale afin de scaler rapidement localement ou à l'international.

    Pour ce faire, les GROWERS accompagnent chaque jour des start up et des scale up à répondre aux 3 enjeux commerciaux les plus importants :

    1. Créer un flux constant et prévisible de leads qualifiés grâce à des stratégies outbound multicanale (Mailing, LinkedIn et Calling)

    2. Transformer le maximum de leads en clients en mettant en place l'organisation commerciale la plus optimale et en coachant les commerciaux sur le terrain

    3. Chasser et recruter rapidement les meilleurs commerciaux

    GROW en quelques chiffres c'est : 270% de croissance par an, +150 clients dans +10 pays, 2 bureaux (un en France pour couvrir l'Europe et un aux USA), +25000 leads générés, +350 sales coachés, +200 sales recrutés...

    Leur implantation dans deux des capitales économiques les plus dynamiques du globe représente bien leur ambition. Le fort potentiel de développement, offre des opportunités en or pour ceux qui savent les saisir. Et malgré cette ambition internationale, GROW reste une entreprise à taille humaine, où l'ambiance est au top et la bienveillance, une seconde nature !

    Ready? Let's GROW 🚀

    • Accompagnement d'entreprises, Marketing / Communication, Stratégie
    • Paris, Miami
    • Entre 15 et 50 salariés
  • OLIVER
    OLIVER
    OLIVER

    Nous avons la conviction que les agences créatives travaillent mieux quand elles sont au plus près des marques. Pionnier du modèle "in-housing" en 2004, OLIVER est la seule entreprise qui se consacre exclusivement à la construction et la gestion d’agences internalisées chez les annonceurs. Nous accompagnons ainsi de grandes marques dans la création et la production de leurs contenus dans le monde entier : campagnes digitales, identité visuelle, social media, éditorial, e-commerce, corporate...

    • Digital, Marketing / Communication, Publicité
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Intranet Inside
    Intranet Inside
    Intranet Inside

    Intranet Inside a été créé en 2014 pour repenser l'intranet corporate. Notre philosophie : placer l’utilisateur au cœur du projet, pour un intranet vivant et réellement adopté par les équipes.

    Aujourd'hui, déjà plus de 150 entreprises, associations et collectivités utilisent un intranet Inside et profitent de son ergonomie fluide, de ses possibilités de personnalisation infinies et de ses technologies modernes.

    Véritable Digital Workplace, Intranet Inside dépoussière la communication interne en agrégeant l’écosystème digital de l’entreprise, le tout via une interface intuitive et responsive design.

    L'innovation de l'entreprise est d'ailleurs reconnue par le Ministère de l'Économie, de l’Industrie et du Numérique, ainsi que par Bpifrance.

    • Digital, IT / Digital, Logiciels
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Shortlinks
    Shortlinks
    Shortlinks

    Shortlinks est une agence de Brand Narrative Design créée en 2006. Filiale du groupe Team Créatif et par conséquent issue des métiers du design, l’agence s’est spécialisée au fil du temps dans la narration de marque.

    En combinant différentes expertises : stratégiques, sémantiques, rhétoriques et graphiques, ses 22 collaborateurs, créateurs d’histoires de marques engagées et engageantes, travaillent ensemble pour révéler une histoire unique pour chaque marque, afin de faire rayonner son essence et son caractère. Identité, brand content, publicité, activation, réseaux sociaux, communication corporate, branding packaging… L’agence accompagne les marques sur tous les touch points.

    • Marketing / Communication
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • Arcane
    Arcane
    Arcane

    Arcane est un cabinet de conseil en Data et Marketing Digital à forte croissance qui conçoit des stratégies d’acquisition digitales avancées en exploitant la richesse des données propriétaires (CRM, Produit, Back-Office, Navigation) de ses clients et en optimisant leurs leviers payants pour accélérer leur croissance. Depuis 2021, Arcane appartient au groupe Labelium.

    Ambition 🔥 Devenir la référence marché sur l’activation de données au service de la croissance des annonceurs en réunissant les meilleurs experts data et média et en développant une technologie unique.

    Savoir-faire 🧠 Gérer, croiser, activer, synchroniser les données de ses clients grâce à une bibliothèque de scénarios d’activation adaptés à leurs enjeux métiers.

    Quelques clients : Leroy Merlin, Darty, Rakuten, Décathlon, KIABI, Sézane, Alltricks, Afflelou, Mister-Auto (PSA), Ysé, RED by SFR.

    • Digital, Marketing / Communication, Publicité
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • DATASOLUTION
    DATASOLUTION
    DATASOLUTION

    Créée en 2003, DATASOLUTION est aujourd’hui la 1ère agence digitale indépendante française, et l’expert eCommerce et PIM du marché.

    Depuis plus de 20 ans, DATASOLUTION accompagne les entreprises dans leur stratégie de transformation digitale, qu’elle soit B2B ou B2C, afin de répondre aux enjeux de demain, avec pertinence, efficience et créativité.

    Avec plus de 360 collaborateurs experts, répartis dans 10 agences situées en France, et 4 à l’international (Asie-Pacifique, Australie et Etats-Unis) DATASOLUTION est à même de gérer des projets d’envergure internationale.

    En combinant le meilleur de ses pôles d’expertises – eCommerce, PIM/MDM, Business Performance, Phygital & innovation, Conseil, Infogérance Cloud et Studio Créa - DATASOLUTION propose aujourd’hui une offre complète de solutions et services, en partenariat avec les principaux éditeurs du marché.

    • Digital, SaaS / Cloud Services
    • Chambéry, Chasseneuil-Du-Poitou, Labège, Lille, Montpellier, Nantes, Paris, Strasbourg, Villeurbanne
    • Entre 250 et 2000 salariés
  • Bizon (Publicis Groupe)
    Bizon (Publicis Groupe)
    Bizon (Publicis Groupe)

    Bizon c’est quoi ?

    Vous connaissez Amazon ? C’est un bon début ! Forcément, la firme est à l’apogée de sa conquête du monde et préempte le commerce à l’international. C’est le numéro 1 du e-commerce : rien qu’en France, 1 personne sur 2 se rend au moins une fois par mois sur Amazon. Aujourd'hui, tout s’y vend. De vos cadeaux de Noël à vos produits d’entretien, il y a fort à parier que vous y trouviez tout ! Mais du tout au n’importe quoi, la frontière est fine. Beaucoup de marques, dont les offres sont pourtant qualitatives, n’arrivent pas à s’y positionner efficacement. C’est là qu’on intervient. Bizon, c’est la première agence spécialisée dans l’accompagnement des marques sur Amazon Europe.

    Notre mission : permettre à toute marque, quelle que soit sa taille, qu’elle soit déjà présente sur le segment e-commerce ou non, de vendre ses produits sur Amazon Europe de la manière la plus optimale qui soit.

    Notre histoire : Créée en 2017 par Guillaume Rigallaud, Bizon passe de 0 à 70 salariés et 10 millions € de CA en 5 ans. En 2022, la start-up est rachetée par Publicis, numéro 3 mondial de la communication.

    Bizon, c’est 70 experts Amazon, au sein d’une équipe Publicis de + de 1000 talents, répartis sur 5 sites en France : Paris, Lille, Lyon, Rennes et Montpellier.

    Qu’ils construisent la stratégie ou déploient les campagnes de leurs clients, les talents testent, développent et challengent les dernières technologies et participent à faire bouger les lignes du secteur des agences média pour que nos métiers évoluent constamment. Publicis Media, c’est avant tout une aventure humaine, un collectif soudé, des projets avant-gardistes pour développer toujours plus la montée en compétences de ses talents et une ambiance de travail qui ne connaît pas l’ennui.

    • Digital
    • Clichy
    • Entre 50 et 250 salariés

10 choses à savoir sur le rôle de Digital Marketing Manager

  • Le digital marketing manager est responsable de la stratégie de marketing en ligne de l’entreprise.
  • Il doit être à jour avec les dernières tendances et technologies du marketing en ligne.
  • Il doit être capable de créer des campagnes publicitaires en ligne efficaces et de suivre leur performance.
  • Il doit être capable de travailler en collaboration avec d’autres départements, tels que le développement de produits et le marketing de contenu.
  • Il doit être capable de gérer un budget de marketing en ligne et de maximiser son rendement.
  • Il doit être capable d’analyser les données pour prendre des décisions de marketing basées sur les faits.
  • Il doit être capable de communiquer clairement les résultats et les progrès de ses campagnes aux responsables de l’entreprise.
  • Il doit être créatif et avoir de bonnes compétences en rédaction pour créer du contenu de qualité.
  • Il doit être capable de gérer plusieurs projets en même temps et de travailler efficacement sous pression.
  • Il doit être capable de nouer des partenariats avec d’autres entreprises et de développer des stratégies de marketing en ligne conjointes.