Chargé.e de Reporting - Comptable Finance - Nanterre - CDD

CDD / Temporaire(3 mois)
Nanterre
Salaire : Non spécifié
Début : 29 avril 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +3
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Poste et missions

Votre rôle ?

Rattaché(e) au Responsable du Département Reporting Réglementaire et Consolidation , vous assurez les missions suivantes :

  • Prise en charge du déclaratif à destination de l'organe central BPCE de la filiale BTP B via l'outil Magnitude pour toutes les phases de consolidation (trimestriel). Utilisation du reporting disponible dans l'outil compta-base pour la liasse IFRS (adressage des nouveaux comptes),
  • Prise en charge du déclaratif à destination de L'ACPR (déclaratif RUBA) via l'outil Evolan Report pour l'entité BTP B (ouverture de cession, création des nouveaux comptes, réalisation des différents tableaux en fonction de la carte de visite ACPR). Mise à jour du reporting Ruba disponible dans l'outil compta-base (adressage des nouveaux comptes),
  • Prise en charge des déclaratifs des différents établissements associés pour chargement dans l'outil Evolan Report. Echanges avec les EA sur les anomalies à corriger (trimestriel),
  • Prise en charge des COREP individuels trimestriels des établissements associés (passage d'écriture, analyse des remontées individuelles et transmission des états pour validation aux établissements associés,
  • Différentes activités concernant la conso et reporting.

Profil recherché

Et vous ?

De formation Bac + 2 minimum (BTS Comptabilité ou plus), avec une bonne connaissance de la Comptabilité.

Vous maitrisez parfaitement le logiciel Excel et avez une bonne maîtrise des outils informatiques.

📌 Nos avantages :

  •  32 jours de congés + 12 jours de RTT
  •  100% du coût de la mutuelle d'entreprise pris en charge au titre de la formule de base
  •  Avantages collaborateurs Crédit Coopératif : taux et tarifs préférentiels
  •  Tickets restaurants
  •  Accord de télétravail
  •  Services et avantages proposés par notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, prime de garde…)

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